Vedoucí směny (m/ž) (A10709)

Mošnov
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

Popis

Jste přirozený vůdce, organizační schopnosti a technické znalosti jsou Vám vlastní? Umíte anglicky a chcete kariérně růst?

Tak hledáme právě Vás!


Zvládnete:

  • Vedení montážních linek,  Supervizorů a Teamleaderů
  • Monitoring fungování výroby, podpora operativního řízení
  • Tvorba reportů
  • Zlepšování výrobních procesů, aktualizace výrobní dokumentace
  • Sledování stavů zaměstnanců, organizační management a administrativa
  • Řešení procesních problémů za účelem zlepšení kvality
  • Školení zaměstnanců

Požadujeme

  • Vysokoškolské vzdělání
  • Zkušenosti na obdobné pozici min. 3 roky
  • Znalost anglického jazyka min. B2 podmínkou
  • Dobré komunikační schopnosti
  • Flexibilitu

Nabízíme

  • Moderní technologie
  • Kariérní růst
  • Zvýhodněný mobilní tarif
  • Příspěvek na penzijní připojištění
  • Dotované stravování
  • Odměny při významných životních událostech (narození dítěte, svatba)
  • Kulturní akce 
  • 20 dní dovolené (plus další dny dle odpracovaných let)
  • Další zaměstnanecké výhody

V některých případech jsou naše inzeráty formulovány s použitím buď ženského nebo mužského rodového tvaru. Tento postup byl zvolen výhradně za účelem zachování co největší srozumitelnosti textu. Tímto způsobem se nijak nesnažíme vyjádřit jakýkoliv genderový předsudek či diskriminaci vůči zájemcům a zájemkyním o volná pracovní místa.

Sídlo firmy

Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o.
Kischova 1732/5
140 00 Praha

IČO: 04258282
Datová schránka: 87y6wbc
Další informace:
GPS: 50.05622,14.433102,
S-JTSK: -742078.92 -1047295.28, RUIAN: 25951394

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.