- 50 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Pro strojírenskou firmu ze Šumperka hledáme novou kolegyni či kolegu na pozici Mzdová účetní/fakturantka.
Máte zkušenosti na podobné pozici a hledáte změnu?
Pak se těším na Váš životopis!
Hlavní náplní Vaší nové práce bude vedení účetnictví a zajišťování veškerých fakturací – faktury přijaté, vydané, zálohové. Pak také budete zodpovídat za vedení firemní pokladny v Kč i valutových pokladen i za zpracování podkladů finančního účetnictví – příkazů k úhradě.
Další částí Vaší práce bude vedení mzdové agendy, včetně zpracování mezd, odvodů, stravenek a cestovních náhrad.
Poslední částí je pak vedení personální evidence – vznik, průběh a ukončení pracovního poměru.
Od nové kolegyně či kolegy očekáváme alespoň SŠ vzdělání a praxi na podobné pozici alespoň tři roky. Samozřejmostí je pak znalost problematiky účetnictví a mezd. Výhodou bude znalost programu POHODA a řidičský průkaz sk. B.
Velkou výhodou bude možnost nástupu IHNED.
Rádi Vám nabídneme velmi zajímavou mzdu s atraktivními bonusy v létě a před Vánoci, možnost kariérního růstu, příspěvek na penzijní spoření a příspěvek na stravování. Určitě Vás potěší i smlouva na dobu neurčitou.
Našli jste nabídku, která Vás zaujala? Neváhejte se OZVAT!

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.