Články autora Michal Španěl
Michal Španěl
Michal Španěl je analytik a manažer pracovního portálu JenPráce.cz. Má rozsáhlé zkušenosti v oblasti datové analýzy, které propojuje s akademickým zázemím v psychologii, médiích, lokálním i mezinárodním businessu. Studoval v Brně, Hongkongu a Šanghaji, kde získal cenný vhled do různých kulturních i pracovních prostředí. Zajímá se o AI, pracovní efektivitu a biohacking. Někdy se také prezentuje pod svou profesní přezdívkou OncyrX.
Méně razítek a administrativy: Novela mění pravidla pracovně-lékařských služeb
Zbytečné lékařské prohlídky, administrativní zátěž a nejasnosti kolem povinností zaměstnavatelů – to vše dlouhodobě provázelo oblast…
Zákon o whistleblowingu: Aneb když pískání není jen pro fotbalové rozhodčí
Už je to rok a půl, co v České republice platí zákon o ochraně oznamovatelů, a můžeme říct, že se z něj stala docela zajímavá součást firemního…
Benefity pro zaměstnance: Jak udělat z firmy magnet na talenty
Ruku na srdce – kdo by nechtěl pracovat ve firmě, kde pracovní výhody nejsou jen prázdná fráze? Nabídka pro zaměstnance už dávno není jen o…
Když i Supermanovi dojde šťáva: Syndrom vyhoření v moderním pracovním světě
Syndrom vyhoření se v moderním pracovním světě stává stále palčivějším tématem, ovlivňujícím nejen produktivitu, ale i celkovou spokojenost a zdraví…
Mzdy v Česku: 30 let nahoru a dolů, aneb jak inflace zbrzdila mzdový kolotoč
Za posledních 30 let prošly mzdy v České republice bouřlivým vývojem. Od prvotních těžkostí samostatnosti po ekonomické krize a růstová období, každá…
Audit spolupráce s OSVČ: jak ve firmě odhalit riziko švarcsystému
Spolupráce s OSVČ může být pro firmu i dodavatele praktická a zcela legální. Riziko nelegální práce vzniká tehdy, vykonává-li fyzická osoba mimo…
Práce ze zahraničí: Co musí zaměstnavatel vyřešit předem
Zaměstnanec chce několik týdnů pracovat ze Španělska, Slovenska nebo Portugalska? Nestačí mu pouze povolit home office. Práce ze zahraničí může…
Jak zvládat každodenní výzvy na moderním pracovišti
Moderní pracoviště přináší řadu každodenních výzev – od spolupráce v týmu a efektivních meetingů až po motivaci zaměstnanců, generační rozdíly nebo…
Benefity: Tajná zbraň personalistů v boji o talenty
Zaměstnanecké benefity hrají stěžejní roli v lákání talentů. Podporují spokojenost a věrnost současných pracovníků. Benefity vylepšují firemní…
