Nabídka brigád "Křišťanovice" aktuálně 36 volných míst.

  • Opava (29 km)
  • Tomáš Klaban
  • 125 – 200 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné pro cizince
    Benefity:
  • Finanční bonusy / prémie
  • Pružná pracovní doba
  • Občerstvení na pracovišti
včerejší
  • Olomouc (34 km)
  • CZECH FLEET, družstvo
  • 120 – 280 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Finanční bonusy / prémie
  • Pružná pracovní doba
  • Slevy na firemní zboží
  • Občerstvení na pracovišti
  • Parkoviště
včerejší
  • Olomouc (34 km)
  • CRS food s.r.o.
  • 28 000 – 35 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 15. dubna
  • Olomouc (34 km)
  • Markéta Hrůzková
  • 400 Kč / úkol
  • Brigáda
  • Vhodné pro seniory
    Benefity:
  • Práce z domova
  • Finanční bonusy / prémie
  • Pružná pracovní doba
Zveřejněno: 15. dubna



Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Ing. Tomáš Hronek, První novinová společnost a.s., B+N Czech Republic Facility Services s.r.o., ARAMARK, s.r.o., Globus ČR, v.o.s., Tomáš Klaban, Andulka services s.r.o., ADESTRA security, spol. s r.o., Teta drogerie a lékárny ČR s.r.o., SIMPLY5 s.r.o., ManpowerGroup s.r.o., Enter-Prise Sorting, s.r.o., CZECH FLEET, družstvo, ABAS IPS Management s.r.o., INDEX NOSLUŠ s.r.o., CRS food s.r.o., BENED - zahradní architektura s.r.o., Markéta Hrůzková, Lidl Česká republika s.r.o., Charita Hranice, TESS promotion s.r.o., Česká pošta, s.p.

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Celá ČR, Šternberk, Štěpánov, Opava, Fulnek, Olomouc, Lipník nad Bečvou, Hranice, okres Přerov, Šumperk, Přerov, Nový Jičín, Chuchelná, okres Opava, Domaželice, Mošnov, Beňov

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Poradíme, jak si vybrat práci, která vás bude bavit

Poradíme, jak si vybrat práci, která vás bude bavit

Není jednoduché vybrat novou společnost, ve které budete několik let pracovat, spolupracovat s ostatními kolegy, do budoucna i předávat své znalosti a své zkušenosti nováčkům. Jak si vybrat práci, ať již jste absolventem či jen chcete práci změnit, probereme v našem článku, kde se zaměříme na výběr oboru i na další klíčové parametry. Pro inspiraci přidáme i obory, o které bude největší zájem.

Zjistěte, jaké povinnosti má vedoucí zaměstnanec

Zjistěte, jaké povinnosti má vedoucí zaměstnanec

Ve většině společností jsou vedoucí zaměstnanci, tedy zaměstnanci, kteří vedou alespoň jednoho podřízeného. Z pozice vedoucího zaměstnance mají tito kolegové specifické povinnosti, které jim stanovuje zákoník práce. Dozvíte se, jak je to se zkušební dobou, přesčasy i případným ukončením pracovního poměru ze strany vedoucího pracovníka či z vaší strany.

Novinářské syndikáty a asociace - na koho se obrátit při sdílení pracovních témat

Novinářské syndikáty a asociace - na koho se obrátit při sdílení pracovních témat

Pokud potřebujete sdílet pracovní témata s veřejností, jako jsou zajímavá data nebo stížnosti na bezpráví, je dobré mít kontakty na přední profesní novinářské organizace. Ty vám mohou pomoci získat pozornost pro vaše záležitosti. V našem článku představujeme pět nejúčinnějších organizací, se kterými se vyplatí navázat spolupráci.

Nerovnoměrná pracovní doba s příklady

Nerovnoměrná pracovní doba s příklady

Pojďme se detailněji podívat, jak vypadá nerovnoměrně rozvržená pracovní doba na příkladech. Zjistíte, jak zákoník práce definuje nerovnoměrně rozvrženou pracovní dobu, a mnoho dalšího.

Česká tisková kancelář - její role a význam

Česká tisková kancelář - její role a význam

Česká tisková kancelář (ČTK), stojící jako maják nezávislého zpravodajství, je veřejnoprávní zpravodajská agentura v České republice. Tento článek vás provede jejím unikátním obchodním modelem, který nepotřebuje státní dotace, a objasní, jak ČTK poskytuje rychlé a objektivní informace, jež jsou zásadní pro české novináře a veřejnost. Odhalte, jak se organizace přizpůsobuje digitální době a podporuje svobodu tisku.

Agenturní zaměstnávání a dočasné přidělení

Agenturní zaměstnávání a dočasné přidělení

Ukážeme vám hlavní rozdíl mezi agenturním zaměstnáváním, které je za úplatu, a dočasným přidělením zaměstnance k jinému zaměstnavateli - zapůjčení zaměstnance. Podíváme se na to, jak zákoník práce řeší agenturní zaměstnávání i dočasné přidělení a na co si dát pozor.

Na co máte právo při návratu z mateřské dovolené

Na co máte právo při návratu z mateřské dovolené

Návrat do práce po mateřské či rodičovské dovolené nemusí být snadný. Odcházíte od svého dítěte, do týmu, který se částečně změnil. Povíme si, na co máte nárok, kdy vám váš zaměstnavatel musí držet vaše původní místo, kdy vás mohou přesunout na stejnou pozici, ale do jiného týmu a kdy vám žádné místo držet nemusí. Přidáme i základní informace o tom, na co jako rodič máte nárok.

Jak na změnu pracovní pozice, aby to vyšlo

Jak na změnu pracovní pozice, aby to vyšlo

Na stávající pozici jste již několik let a cítíte, že potřebujete změnu. Ať již povýšení, změnu pracovní pozice nebo dokonce změnu oboru? Podívejte se s námi na to, jaké máte možnosti a jak si o změnu říci, aby vám nadřízený vyšel maximálně vstříc.

Co dělat, když vám zaměstnavatel nezaplatil

Co dělat, když vám zaměstnavatel nezaplatil

Poradíme vám, co dělat, když zaměstnavatel neplatí mzdu a co dělat, když zaměstnavatel neplatí sociální a zdravotní pojištění. Nevyplacená nemocenská? I s tím vám poradíme. Dozvíte se také, jak správně podat stížnost na zaměstnavatele.

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Poradíme vám, kdy máte nárok na odstupné dle zákoníku práce. Jak se počítá výše odstupného, jaké se odvádějí povinné odvody. Vše si ukážeme na konkrétních příkladech. V článku naleznete i případy, kdy nárok na odstupné nevzniká, nebo zaniká.

AJ analytik budoucnost data email hledám inzerát IT kandidát kurz Microsoft místa možnost návod online pec plat práce přihlášení SOU specialist technologie uplatnění vyšší zaměstnanec zdarma zkušenosti znalost české dar dovednost funkce jazyk list měsíční model odpovědi portál PR práce s daty profi program projekt příležitost rok technolog termín zájem zkušenost auto automobil Bor boty cestovní náhrady den dopis DPČ DPP důchod e-mail hodiny HR Hrady Lom město mobil nabídka nábor náhrady náplň práce nová Olomouc přivýdělek společnost telefon výdělek zaměstnání cestovní náborové náplň oddělení odpovědné okres případ řidič součást tým doba interní měsíc Most nové partner pečlivost pozice pracovní pracovní doba pracovní pozice pracovník příspěvek řízení samostatnost sport Šternberk Zruč karty kontakt odměna prodej prodejní programy ruční sociální stroj mzda nemoc pracovní nabídka společnosti Štěpánov výhody výplata vyučení v oboru dovolené národní obor pomoc příprava stav v práci vyučení cukrář flexibilní hodnocení ohodnocení Opava plán povinnost směny stabilní brigádník dohody finanční nabízíme práci sezónní kolegové komunikace pokladní týden vedoucí vhodná víkend životopis bar kolektiv motivační na pracovišti obsluha Ostatní potravinář přátelské přístup report systém výběr zákazník absolvent důchodce OZP spolupráce uchazeč formulář chování nabídky informace odpovědní akce bezpečnost česká činnost hlavní manažer odměny odpovědnost otázky peníze security stráž kov města minimální oprávnění prémie profesní student brigáda Fulnek komunikační obsluha zákazníků PC příjemné schopnost schopnosti uživatel vztah agentura ČR kvalita marketing odpověď plnění prostředí rozhovor STK vzdělání agent databáze díl dobro předpoklad reklamy slané služby úkol výzkum výzkumy inzeráty postup pracovní místa sklad v týdnu dny placení směna volná pracovní místa bonus CV docházka měření nepřetržitý oblečení operátor pracoviště praxe příplatky smlouva školení automat firemní kontrola materiál myšlení odpovědný průmysl přátelský svátky výrobní administrativa angličtina tarif firmy pořádek příslušník servis Vozový park Bystřice elektro místo pracovní poměr Velká Bystřice výkon oblast oblasti poměr trh administrativní administrativní práce dění firma kvality Luže nadřízený plánování pojištění reporting služební služební auto stravenky vedení výsledky externí kontroly kvalitní penzijní penzijní pojištění proces střední škola technické vedení týmu dohoda kontrolor podpora příplatek vhodné člen linky benefit benefity hrubá hrubá mzda ISO jídla kariérní vizuál vizuální zaměstnanecké zaměstnanecké benefity záznam platy výplaty zákoník astronom cíle gastro jídlo pizza pizzař restaurace rozvoz růst výroba cíl možnost kariérního růstu systémy podnik péče poradce poradenství zdraví centra činnosti osobní příjemný z domu zdravý životní centrum český Lipník Lipník nad Bečvou nad Bečvou pracovní prostředí rozvoj zaměstnáváme zaměstnavatel značka daně doby obchod v roce asistent asistentka Hranice kurzy loajalita pečovatel zdravotní odbor odborná terénní způsobilost gastronomie Kojetín Přerov předávací volna mzdy robot Kladno Šumperk Uničov místo výkonu práce EU občerstvení pracovní činnost pracovní činnosti pracovní den úvazek zdravotní pojištění pochvaly bota cesty dané státní svátek svátek třídění kancelář přivydělat doma vydělat energie Jičín Kopřivnice linka mezinárodní poštovní pošty pracovníci Příbor inovativní logistik průmyslová úkoly
Buďte PRVNÍ, kdo se dozví o nových pracovních nabídkách v Křišťanovicích a okolí
Nechte si od nás na e-mail zasílat nejnovější nabídky na pracovním trhu, aby Vám žádná zajímavá neutekla.

Ve smyslu Zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů a Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 z 27. dubna ochraně fyzických osob při zpracování údajů a o volném pohybu těchto údajů, kterým se ruší směrnice 95/46/ES o ochraně osobních údajů, dobrovolně souhlasím se správou, zpracováním a uchováním mých osobních údajů provozovatelem Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IC: 05157552 v rozsahu: e-mailová adresa a lokalita pracovní nabídky za účelem vytvoření a spravování mé registrace na internetové stránce www.jenprace.cz, dále pak za účelem přijímání emailových zpráv s nabídkami práce v rámci počítačové sítě internet. Osobní údaje budou poskytnuty třetím stranám pro účely IT servisu výše uvedené internetové stránky. Při zpracování osobních údajů v žádném případě nebude docházet k přeshraničnímu přenosu do třetích zemí. Souhlas je kdykoli možné odvolat, jinak zanikne po uplynutí 3 let ode dne udělení a údaje budou vymazané. Vaši žádost o odvolání souhlasu zašlete na e-mailovou adresu info@jenprace.cz nebo na adresu sídla naší společnosti: Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IČ: 05157552.

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena