- 154 Kč / hod
- Brigáda
Reklamní agentura zabývající se promo akcemi hledá do svého týmu nové posily!
Hledáme studentky a studenty středních a vysokých škol, kteří se chtějí stát součástí mladého dynamického týmu.
Náplní práce jsou smluvně sjednané promo akce v nákupních pasážích a obchodních centrech v Praze a přilehlých městech, přičemž doprava na místo promo akce je v režii naší společnosti.
Hostesky a promotéři zajišťují prezentaci svěřených produktů, jejich reklamu a propagaci, uvedení těchto nových výrobků na trh, dále poradenství a poskytování informací o produktech, informování o akčních nabídkách. Součástí práce je také rozdávání reklamních materiálů, vzorků zákazníkům a běžná administrativa.
Jedná se vždy o celodenní akce. Pracovní dny se sjednávají dle vašich možností, požadujeme časovou flexibilitu minimálně 6 dní v měsíci. Brigáda je vhodná také na víkendy.
V případě zájmu nás kontaktujte a zašlete Váš životopis.
POŽADUJEME
NABÍZÍME

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.