- 180 – 216 Kč / hod
- Brigáda
Do firmy se sídlem v Lomničce nedaleko Brna hledáme spolehlivého brigádníka na pozici operátora CNC strojů. Společnost se zaměřuje na kusovou a malosériovou výrobu hliníkových odlitků, které obrábí na moderních obráběcích centrech značek Kovosvit MAS a DN Solutions.
Práce ve dvousměnném provozu – ranní směna od 6:00 do 14:00 hod., odpolední od 14:00 do 22:00 hod.
Obsluha CNC obráběcího centra.
Nastavování obráběcích parametrů a průběžná kontrola vyráběných dílů podle technické dokumentace.
Úprava a tvorba programů přímo na stroji.
Měření obrobených ploch pomocí posuvných měřidel a kalibrů pro zajištění požadované přesnosti.
Aktivní a ochotný přístup k pracovním úkolům.
Praxe ve výrobním prostředí, ideálně ve strojírenství.
Výhodou je středoškolské vzdělání technického nebo strojírenského směru.
Schopnost orientace v technických výkresech je nezbytná.
Znalost řídicích systémů Fanuc a Heidenhain je vítána.
Důraz na pečlivost, spolehlivost a zodpovědný přístup k práci.
MZDA: 180 Kč/hod.
Smlouvu na DPČ.
Zázemí stabilní společnosti.
Přátelské prostředí.
Výplata každý den na účet nebo jednou týdně v hotovosti.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?