Stevard/ka ve vlaku Českých drah - OSTRAVA - až 120 kč/h

Ostrava
110 – 120 Kč / hod
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost TESS promotion s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O co jde?

Ve vlaku budete mít na starosti obsluhu minibarového vozíčku a komunikaci s cestujícími. Procestujete naši zemi křížem krážem, poznáte nové lidi, můžete si směny plánovat tak, jak budete potřebovat.

Pracuje se od pondělí do neděle, 365 dní v roce, odjezd vždy ze stanice Ostrava hl.n. a návrat zpět do stanice Ostrava hl.n.

Vhodný kandidát:

  • minimální věk 18 let
  • platný potravinářský/zdravotnický průkaz
  • spolehlivost

Naše benefity a odměny:

  • 110 Kč/hod. – základní sazba
  • 120 kč/hod. – sazba nad 8 odpracovaných směn v měsíci
  • 125 kč/hod. – státní svátek
  • Spropitné je Vaše! :-)
  • Příspěvek na údržbu uniformy a telefon
  • Možnost plánování si vlastních směn

V případě zájmu nám prosím zašlete životopis s fotografií (foto není povinné). Upřednostňujeme dlouhodobou spolupráci.

Těšíme se na Vaše reakce!

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

První novinová společnost a.s. | První novinová společnost a.s. | Mikulov, Břeclav Mikulov, Břeclav
  • 600 – 3 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
Zveřejněno: 6. prosince

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
INDEX NOSLUŠ s.r.o., Tereza Holubová, 21 Consult Group s.r.o.

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Ostrava, Bohumín

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI