- 142 Kč / hod
- Brigáda
Máte rád/a děti a hledáte jednorázovou nebo dlouhodobější brigádu?
Připojte se k našemu týmu vedoucích na letních táborech!
Pro letní tábory v rekreačním středisku Svor (severní Čechy) hledáme nové vedoucí a lektory zájmových kroužků (sport, tanec, zálesáctví atd.).
Můžeme Vám nabídnout jednorázovou nebo opakující se brigádu na jednotlivých turnusech dle Vašeho výběru. Nepožadujeme žádné speciální vzdělání, vyškolíme si Vás sami! :-)
Jednodenní školení se konají v Praze a je nutné se alespoň jednoho z nich zúčastnit.
Pokud se Vám nabídka líbí a chcete s námi spolupracovat, stačí zaslat CV s fotografií a my Vás budeme kontaktovat. Více informací o nás najdete na www.starline.cz.
Těšíme se na nové tváře! :-)
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?