Nabídky práce v Černčicích - Září 2025 - 2127 volných míst

Mezi nejvíce žádané pracovní profese v lokalitě "Černčice, okres Náchod" patří "Dělník / Dělnice", "Prodavač / Prodavačka", "Administrativní pracovník / pracovnice".

ERA a.s. | ERA a.s. | Pardubičky, Pardubice Pardubičky, Pardubice (41 km)
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 1. září
NIKA Logistics a.s. | NIKA Logistics a.s. | Pardubičky, Pardubice Pardubičky, Pardubice (41 km)
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. srpna
SH Job Partners s.r.o. | SH Job Partners s.r.o. | Vysoké Mýto Vysoké Mýto (43 km)
  • 32 000 – 36 000 Kč
  • Plný úvazek
včerejší
SH Job Partners s.r.o. | SH Job Partners s.r.o. | Vysoké Mýto Vysoké Mýto (43 km)
  • 32 000 – 36 000 Kč
  • Plný úvazek
včerejší
SH Job Partners s.r.o. | SH Job Partners s.r.o. | Vysoké Mýto Vysoké Mýto (43 km)
  • 35 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
včerejší
SH Job Partners s.r.o. | SH Job Partners s.r.o. | Vysoké Mýto Vysoké Mýto (43 km)
  • 32 500 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. září
Pekařství a cukrářství Sázava, a.s. | Pekařství a cukrářství Sázava… | Vysoké Mýto Vysoké Mýto (43 km)
  • 26 500 – 34 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 1. září
Chroustovická a.s. | Chroustovická a.s. | Chroustovice Chroustovice (43 km)
  • 32 000 – 58 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. září
NIKA Logistics a.s. | NIKA Logistics a.s. | Stíčany, Hrochův Týnec Stíčany, Hrochův Týnec (43 km)
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. srpna
Šmídl s.r.o. | Šmídl s.r.o. | Litomyšlské Předměstí, Vysoké Mýto Litomyšlské Předměstí, Vysoké… (43 km)
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 30. srpna
CRI ameba.eu, s.r.o. | CRI ameba.eu, s.r.o. | Litomyšlské Předměstí, Vysoké Mýto Litomyšlské Předměstí, Vysoké… (43 km)
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 28. srpna
Vuch s.r.o. | Vuch s.r.o. | Letohrad Letohrad (44 km)
  • 40 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek
včerejší
CRI ameba.eu, s.r.o. | CRI ameba.eu, s.r.o. | Letohrad Letohrad (44 km)
  • 30 000 – 32 000 Kč
  • Plný úvazek
včerejší
M - SILNICE a.s. | M - SILNICE a.s. | Nový Bydžov Nový Bydžov (45 km)
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
včerejší
Standridge Color Corporation Czech s.r.o. | Standridge Color Corporation… | Staré Čívice, Pardubice Staré Čívice, Pardubice (46 km)
  • 40 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
včerejší
RONAL CR s.r.o. | RONAL CR s.r.o. | Staré Čívice, Pardubice Staré Čívice, Pardubice (46 km)
  • Plný úvazek
včerejší
VIVANTIS a.s. | VIVANTIS a.s. | Chrudim IV, Chrudim Chrudim IV, Chrudim (47 km)
  • 24 500 – 26 800 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 28. srpna
Contipro a.s. | Contipro a.s. | Dolní Dobrouč Dolní Dobrouč (47 km)
  • Plný úvazek
dnešní
Contipro a.s. | Contipro a.s. | Dolní Dobrouč Dolní Dobrouč (47 km)
  • Plný úvazek
včerejší
M B - S V I N G s.r.o. | M B - S V I N G s.r.o. | Vrchlabí Vrchlabí (48 km)
  • 28 000 – 31 300 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
včerejší
PERFO LINEA a.s. | PERFO LINEA a.s. | Chrudim Chrudim (48 km)
  • Plný úvazek
včerejší



Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC