OSTRAHA OBJEKTU / VRÁTNÝ, vhodné pro invalidní důchodce, Bře

Břeclav

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Základní

Hledáme zájemce na pozici Vrátný/á, Ostraha objektu.
Pozice je vhodná pro částečné i pné invalidní důchodce.
Pro osoby se zdravotním znevýhodněním nabízíme práci na hlavní pracovní poměr.

Náplní práce je:

  • Hlídání vstupu a pohybu osob,vjezdu a výjezdu vozidel
  • Pochůzková kontrolní činnost
  • Obsluha zabezpečovacích zařízení

Požadujeme:

  • Ukončené základní vzdělání (min.věk 18 let)
  • Zdravotní způsobilost (pochůzková činnost) a trestní bezúhonost
  • Praxe na podobné pozici výhodou

Nabízíme:

  • Hlavní pracovní poměr /na dobu určitou/ po dohodě i možno na dobu neurčitou
  • Zajištění zkoušky profesní kvalifikace Strážný 68–008-E

Benefity:

  • Příspěvek na dopravu při dojíždění,levnější volání a internet i pro členy rodiny

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

na dobu neurčitou na dobu určitou zájem
Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

VYHRAJ 1 000 Kč!

Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

CHCI VYHRÁT