Hledáme lidem práci Manpower

Obsluha ohraňovacího lisu, mzda od 26000 Kč

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita Ostrava
Zadavatel ManpowerGroup s.r.o.
Kategorie Řemeslná výroba a manuální práce, Průmyslová a chemická výroba
Hrubá mzda 26.000 – 32.000 Kč

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

ManpowerGroup s.r.o.

Rozjařte svůj pracovní den a přidejte se k naší partě superhrdinů jako obsluha ohraňovacího lisu!

Hledáme technického mága, který ohýbá materiály s grácií baletního tanečníka.

Jsme malá firma sídlící v Ostravě - Kunčicích a do našeho rodinného týmu hledáme nové kolegy s nástupem přímo do kmene!

Popis pozice:

  • Obsluha ohraňovacího lisu a řízení procesu ohýbání kovových plechů
  • Nastavování stroje podle specifikací a výkresů
  • Kontrola kvality ohýbaných plechů a zajištění jejich přesnosti
  • Údržba a drobné opravy stroje
  • Spolupráce s ostatními členy týmu a dodržování bezpečnostních předpisů

Profil kandidáta:

  • Zkušenosti s obsluhou ohraňovacího lisu
  • Schopnost číst technické výkresy a specifikace
  • Manuální zručnost a preciznost
  • Zodpovědný přístup k práci a schopnost pracovat samostatně i v týmu
  • Výhodou je technické vzdělání v oboru nebo příbuzném oboru
  • Ochota pracovat na směny - 3 směnný provoz

Nabízíme:

  • Pravidelnou dávku smíchu a humoru v naší partě, která má jediný cíl - ohnout materiály a svět kolem sebe
  • mzdu od 150 - 190 Kč/hod, dle zkušeností
  • příplatek za stížené pracovní prostředí 11 Kč/hod.
  • stravenkouvý paušál 95 Kč/směna
  • 4 týdny dovolené
  • za každou víkendovou přesčasovou směnu navíc 500 Kč 
  • servis čištění pracovního oblečení
  • nástup přímo do kmene společnosti
  • malý tým do 100 zaměstnanců

Přihlaste se k našemu týmu superhrdinů ještě dnes a pošlete nám svůj životopis prostřednictvím odpovědního tlačítka.

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Finanční bonusy / prémie Finanční bonusy / prémie
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Bystřice, Frýdek-Místek
  • BERNDORF BÄDERBAU s.r.o.
  • 18 890 – 22 365 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 31. prosince
  • Přibyslav, Havlíčkův Brod
  • ACO Industries k.s.
  • 34 000 – 46 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 6. února
  • Děčín
  • DS Smith Packaging Czech Republic s.r.o.
  • Plný úvazek
    Benefity:
  • Dovolená navíc
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Vzdělávací kurzy
  • Zaměstnanecké akcie
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Příspěvek na dopravu
  • Závodní stravování
  • Parkoviště
Zveřejněno: 14. července

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Comac jobs s.r.o., WITKOWITZ ENVI a.s., TATRA TRUCKS a.s., CRI ameba.eu, s.r.o., SH Job Partners s.r.o., Manuvia Ostrava, Randstad HR Solutions s.r.o., Manuvia, a. s., organizační složka, ManpowerGroup s.r.o., Skanska a.s., Personal fabric - agentura práce, a.s., Advantage Consulting, s.r.o., Etimos Human s.r.o., Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o., RIGHT INDICADA s.r.o., Lead - Project Advices s.r.o., Grafton Recruitment s.r.o., O.K. solution, s.r.o., Gi Group Czech Republic, s.r.o., ARTEMIS agency s.r.o., Conspiro qua, s.r.o., Trenkwalder a.s., Lead - HR Services s.r.o., Manuvia Bonjob s.r.o., Markmont, s.r.o., Pragolematik s.r.o., B of B cars s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Technickoadministrativní pracovník / pracovnice, Dělník / Dělnice, Mechanik / Mechanička, Skladník / Skladnice, Brusič / Brusička, Obsluha strojů, Seřizovač / seřizovačka strojů, Tavič / Tavička, Údržbář / Údržbářka, Výrobce / výrobkyně forem, Svářeč / Svářečka, Autoelektrikář / Autoelektrikářka, Automechanik / Automechanička, Automontážník / Automontážnice, Konstruktér / Konstruktérka, Montážník / Montážnice, Obráběč / Obráběčka, Operátor / operátorka NC / CNC strojů, Operátor / operátorka výroby, Pracovník / pracovnice v pneuservisu, Svářečský inženýr / inženýrka, Technik / technička ve strojírenství, Technolog / technoložka ve strojírenství, Kontrolor / Kontrolorka, Nástrojář / Nástrojářka, Operátor / operátorka průmyslové výroby, Pomocný pracovník / pracovnice v průmyslu, Technik / technička výroby, Servisní technik / technička, Slévač / Slévařka, Elektromechanik / Elektromechanička, Elektromontér / Elektromontérka, Pomocný pracovník / pracovnice v potravinářství, Potravinářský dělník / dělnice, Operátor / operátorka tiskařských strojů, Výzkum a vývoj, Elektrikář / Elektrikářka, Specialista / specialistka kvality

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

TOP 10 HR konferencí a událostí v Česku

TOP 10 HR konferencí a událostí v Česku

Seznamte se s nejlepšími HR událostmi roku! Představujeme vám TOP 10 konferencí a setkání zaměřených na lidské zdroje, kde můžete získat aktuální informace, sdílet zkušenosti a navázat nové kontakty v oboru. Nepropásněte příležitost být v centru dění a být informován o nejnovějších trendech v HR. 🌟🗓️🤝

Jak si ve společnosti najít novou pozici

Jak si ve společnosti najít novou pozici

Zajímá vás změna pozice v zaměstnání? Na stávající pozici se již nerozvíjíte a neučíte se ničemu novému, ale ze společnosti odejít nechcete. Pak je čas si najít novou pozici v rámci společnosti. Pojďte se s námi podívat na způsoby, jak si v rámci stávající společnosti můžete najít nové pracovní uplatnění, které vás bude bavit.

Poradíme vám, jak efektivně hledat a najít práci

Poradíme vám, jak efektivně hledat a najít práci

Hledání práce je běh na dlouhou trať. Pojďme najít novou, vysněnou práci, práci, která vás bude bavit. Vysvětlíme si postup, jak hledat práci a v dalších článcích vám pomůžeme se vším, co k vysněné práci potřebujete. S námi to zvládnete!

Kdo podává daňové přiznání za zaměstnance

Kdo podává daňové přiznání za zaměstnance

Zjistíte, v jakých případech má zaměstnavatel povinnost podat daňové přiznání za zaměstnance a kdy naopak si daňové přiznání musí zaměstnanec podat sám.

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.

Novinářské syndikáty a asociace - na koho se obrátit při sdílení pracovních témat

Novinářské syndikáty a asociace - na koho se obrátit při sdílení pracovních témat

Pokud potřebujete sdílet pracovní témata s veřejností, jako jsou zajímavá data nebo stížnosti na bezpráví, je dobré mít kontakty na přední profesní novinářské organizace. Ty vám mohou pomoci získat pozornost pro vaše záležitosti. V našem článku představujeme pět nejúčinnějších organizací, se kterými se vyplatí navázat spolupráci.

Assessment centrum - jak se připravit a uspět

Assessment centrum - jak se připravit a uspět

Byli jste pozváni na pohovor formou assessment centra? Poradíme vám, jak se na něj připravit, co a jak se testuje, jak probíhá a na co si dát pozor. Přidáme tipy, jak assessment centrum úspěšně zvládnout.

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.

Zjistěte, jaké povinnosti má vedoucí zaměstnanec

Zjistěte, jaké povinnosti má vedoucí zaměstnanec

Ve většině společností jsou vedoucí zaměstnanci, tedy zaměstnanci, kteří vedou alespoň jednoho podřízeného. Z pozice vedoucího zaměstnance mají tito kolegové specifické povinnosti, které jim stanovuje zákoník práce. Dozvíte se, jak je to se zkušební dobou, přesčasy i případným ukončením pracovního poměru ze strany vedoucího pracovníka či z vaší strany.

Jak požádat zaměstnavatele o studijní volno

Jak požádat zaměstnavatele o studijní volno

Víte, že nárok na studijní volno ze zákona nemáte? Zákoník práce studijní volno nezaručuje. Vždy musíte mít souhlas svého zaměstnavatele. Zjistěte, jak správně zaměstnavatele požádat o studijní volno. Přidáme i tipy, jak postupovat, když chcete studovat obor, který není v souladu s oborem vašeho zaměstnavatele.

AJ bezpečnost Bor den dodržování firma hledám HR inzerát inzeráty IT kandidát kvality místa Most mzda nové oblečení paušál pec plat postup pozice práce pracovní pracovní den pracovní místa pracovní prostředí prostředí přesčas příplatek řízení směny SOU specifika společnost společnosti spolupráce uchazeč víkend vyšší vzdělání zaměstnanců zkušenosti Zruč životopis cíl člen dny dovolené kontrola kov materiál navíc obor obsluha odpovědní odpovědný opravy Ostatní PR proces profi předpis případ přístup servis schopnost směna stav stroj technické týdny tým volná pracovní místa zkušenost

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena