- 60 000 – 90 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Pracuj pro jednu z předních společností v Mladé Boleslavi, která je dodavatelem Škoda Auto. Obsazujeme pracovní pozici operátora výroby/pracovníka pro montáž sedaček za nadstandardních mzdových podmínek. Jsme dynamická mezinárodní společnost, která si váží svých zaměstnanců a nabízí příjemné pracovní prostředí, ve kterém budete pracovat s radostí a také za ni budete náležitě odměněni!
Náplní práce budou různé činnosti v rámci výroby automobilových sedadel. Pokud nemáš žádné předešlé zkušenosti v oblasti, ničeho se neboj. Na vše Tě připravíme při vstupním školení. Práce je vhodná pro fyzicky zdatné jedince.
• ochota pracovat ve třísměnném provozu
• schopnost pracovat ve výrobě - zkušenosti z výroby výhodou
• manuální zručnost
• pečlivost a pozornost
• fyzická zdatnost
• výdělek 27.000Kč
• stravenky v hodnotě 80Kč
• ubytování ZDARMA
• 25 dní dovolené, protože odpočívat musí každý
• moderní a čisté pracovní prostředí
• přátelské pracovní prostředí
• Náborový příspěvek 15.000Kč

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.