- 40 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Hledám administrativního pracovníka na prodejnu do Krnova (eplovna.cz)
Zabýváme se servisem zařízení a prodejem telefonů a příslušenství.
Předchozí praxe v IT, oboru nebo elektro výhodou
Požaduji perfektní znalost a orientaci na PC (internet, Microsoft Office).
Rychlost, komunikativnost, stresovou odolnost.
Důležité je mít schopnost řešit věci samostatně a efektivně.
Nutnost ovládat angličtinu na pokročilé úrovni.
Náplň práce: rutinní administrativa, balení objednávek z eshopu, příjem a výdej zařízení na servis.
testování a čištění použitých zařízení určených k prodeji, vyřizování reklamací, jednoduché účetní úkony, prodej na prodejně, zakládání servisních protokolů.
Poznámka: pozice není prodavač/prodavačka
Měsíční provize dle výkonu.
Kontakt výhradně telefonicky v čase 09:30–12:00 na č. zobrazit tel. číslo
Z : 26.9.2023
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?