Galvanizér / Galvanizérka

Náchod
42.000 – 45.000 Kč
Plný úvazek
Firma
R E P O N spol. s r.o.
Lokalita
Náchod Zobrazit na mapě
Smluvní vztah
Pracovní smlouva (HPP)

Pracovní poměr na dobu neurčitou, nepřetržitý provoz. Nástup možný ihned.

Požadavky: zdravotní způsobilost, samostatnost, pracovitost.

Zaměstnavatel nabízí: stabilní práci ve stále se rozvíjející společnosti s českým majitelem; zaměstnanecké benefity a výhody – např. stravenky, 13. plat.

Kontakt – pan Mgr. Beránek Karel, tel.: zobrazit tel. číslo (od 08:00 hod. do 14:00 hod.), e-mail: e-mail přes odpovědní formulář (pro zaslání životopisu).

Sídlo firmy

R E P O N spol. s r.o.
Ve Stromkách 371
252 50 Vestec

IČO: 62063723
Datová schránka: z7dv2z7
Další informace:
GPS: 49.979247503493,14.504123289236,
S-JTSK: -738530.00 -1055774.00, RUIAN: 25770934

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

R E P O N spol. s r.o., Ve Stromkách 371, 25250 Vestec - Vestec, IČO 62063723

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Elektrikář

Kimberly-Clark, s.r.o. | Kimberly-Clark, s.r.o. | Jaroměř Jaroměř
  • 46 200 – 53 600 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. listopadu

Laborant(ka)/kvalitář(ka)

MG ITALY CZECH DIVISION s.r.o. | MG ITALY CZECH DIVISION s.r.o. | Stolín, Červený Kostelec Stolín, Červený Kostelec
  • 50 000 – 65 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 10. listopadu

Směnový mechanik

Kimberly-Clark, s.r.o. | Kimberly-Clark, s.r.o. | Jaroměř Jaroměř
  • 43 200 – 50 100 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. listopadu

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Rubena, s.r.o., HOBRA - Školník s.r.o., Etimos Human s.r.o., Triangle Recruitment CZ s.r.o., SV metal spol. s r.o., ManpowerGroup s.r.o., Randstad HR Solutions s.r.o., Manuvia Job s.r.o., Manuvia, a. s., organizační složka, Kimberly-Clark, s.r.o., SIMIX GROUP s.r.o., MG ITALY CZECH DIVISION s.r.o., AC Jobs, s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Analytik / analytička IT, Podnikový architekt / architektka IT, Specialista / specialistka IT, Správce / správkyně IT, Technik / technička IT, Dělník / Dělnice, Obsluha strojů, Seřizovač / seřizovačka strojů, Instalatér a topenář / Instalatérka a topenářka, Frézař / Frézařka, Konstruktér / Konstruktérka, Mechanik / Mechanička, Montážník / Montážnice, Nástrojář / Nástrojářka, Operátor / operátorka NC / CNC strojů, Operátor / operátorka výroby, Programátor / programátorka NC / CNC / PLC strojů a zařízení, Zámečník / Zámečnice, Chemik / Chemička, Laborant / Laborantka, Operátor / operátorka průmyslové výroby, Papírenský technik / technička, Technik / technička výroby, Technolog / technoložka v chemii, Elektrotechnik / Elektrotechnička, Elektromechanik / Elektromechanička, Elektromontér / Elektromontérka, Elektrospecialista / Elektrospecialistka, Elektrikář / Elektrikářka, Support IT, Výrobce / výrobkyně strojů a zařízení, Výzkum a vývoj, Elektronik / Elektronička, Strojní mechanik / mechanička, Procesní inženýr / inženýrka

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Náchod, Nové Město, Broumov, okres Náchod, Trutnov, Rychnov nad Kněžnou, Libřice, Divec, Třebechovice pod Orebem, Jaroměř, Kvasiny, Solnice, Stolín, Červený Kostelec

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna a co teprve přijde

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna a co teprve přijde

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.

na dobu neurčitou