- 12 000 – 14 000 Kč
- Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro zdravotně postižené
Baví Tě obchod, komunikace s lidmi, chceš využít a zdokonalit své znalosti cizích jazyků? Jsi správně a věříme, že se Ti bude líbit v rodinné atmosféře stabilní firmy, která je na trhu přes 30 let, je leadrem ve svém oboru a operuje na několika dalších trzích Evropy.
Přijď mezi nás, pokud:
Máš čich obchodníka a umíš najít příležitosti, které přeměníš v zisk. Jsi samostatný, pečlivý, spolehlivý a umíš si práci zorganizovat tak, aby jsi mohl rychle rozvíjet své produktové skupiny. Umíš si nové informace najít, analyzovat a použít pro další růst. Máš komunikační a vyjednávací schopnosti. Vysokoškolské vzdělání výhodou. I na tebe bude záviset, jaké zboží se bude prodávat v největších retailech (EW, Datart, …) nebo e-shopech u nás, na Slovensku a v Polsku.
A co za to?
Příspěvek na stravování, příspěvek na životní pojištění, účast na seminářích a školeních, příjemné pracovní prostředí a kolektiv, možnost profesního růstu, sick days + dny dovolené navíc podle odpracovaných let, roční prémie, firemní akce (family day, oslavy, výlety…), zvýhodněné volání u mobilního operátora a to i pro rodinné příslušníky. možnost využití firemního rekreačního objektu a spousta dalšího v rámci našeho „Benefit programu“ (sport, zdraví, kultura, …) a hlavně – bude Tě to bavit!
Způsob kontaktu: zasílat životopisy na e-mail.

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.