- 35 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Koho hledáme? Kolegu nebo kolegyni, který/á potřebuje stabilní dlouhodobé zaměstnání a zakotví v našem malém čtyřčlenném kolektivu obchodního oddělení. Každodenní práce u PC vyžaduje pečlivost a odpovědnost. Jsme výrobní závod (technické textilie), tak budete vyřizovat objednávky našich zákazníků i dodavatelů, objednávat dopravu. Zpočátku budete potřebovat napnout síly a chtít naučit se novým věcem – výrobní a ekonomický software, portfolio našich výrobků, surovin, obalů a doplnit trochu odborných anglických slovíček pro převážně e-mailovou komunikaci. Až si budete sami jisti, že to zvládáte, očekáváme samostatnost.
NÁPLŇ PRÁCE: přijímání a vyřizování objednávek zákazníků, komunikace se zákazníky a dodavateli, nákup vstupních materiálů pro výrobu, produktů a služeb
organizace dopravy
DALŠÍ POŽADAVKY: SŠ vzdělání obchodního nebo ekonomického směru výhodou. Pečlivost, odpovědnost, samostatnost, schopnost rychlé adaptace na používání firemního SW, rychlé a logické uvažování, smysl pro organizaci dokumentace, organizační a komunikační dovednosti
NABÍZÍME: stravenkový paušál (cca 1.500 Kč), věrností prémie, úvazek 40 hodin týdně, 4 týdny dovolené, stabilní zázemí české firmy s dlouholetou tradicí. Nástup možný ihned nebo dle domluvy.
KONTAKT: e-mailem
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.