- 60 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
z: 12.07.2023 Místo vhodné i pro OZZ.
Popis práce:
Požadavky:
Výhodou: manuální zručnost
osvědčení o obsluze křovinořezu, motor. pily, benz. sekačky
Pracovní doba: 6:30 – 15:00
Plat: dle praxe od 22.000,– do 31.000,– dle délky praxe
Nabízíme: 5 týdnů dovolené, příspěvek na penzijní připojištění nebo životní pojištění, dotované
obědy
Kontakt: Ing. Kateřina Mihálová – personalistka / Zobrazit tel. číslo , Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes . Profesní životopis, kopii dokladu o dosaženém vzdělání, osvědčení o absolvovaných kurzech
a výpis z rejstříku trestů, ne staršího 3 měsíce, mohou uchazeči doručit osobně nebo zaslat
na Technické služby města Nového Jičína, Suvorovova 909/114, Nový Jičín (v zalepené obálce s nápisem NEOTVÍRAT – VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ ŘIDIČ/-KA a DĚLNÍK/-CE VZ) do 16.07.2023. Předpokládané datum výběrového řízení 21.07.2023.
Zasláním podkladů souhlasíte se zpracováním osobních údajů pro účely výběrového řízení
na pozici Řidič a dělník VO.
Vybraní uchazeči mohou být pozváni k ústnímu pohovoru. Přizvaní uchazeči budou informováni prostřednictvím elektronické pošty nebo telefonu.
Organizace si vyhrazuje právo toto výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu zrušit, případně pracovní místo neobsadit.
Předpokládaný nástup: 1.9.2023 nebo dle dohody
Pracovní smlouva na dobu určitou 1 rok, s pozdějším prodloužením na neurčito
Zaměstnanecké výhody: 5 týdnů dovolené, příspěvek na penzijní připojištění nebo životní pojištění, dotované obědy (cena 38Kč za oběd)
Kontakt: Ing. Kateřina Mihálová – personalistka / Zobrazit tel. číslo , Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes . Profesní životopis, kopii dokladu o dosaženém vzdělání, osvědčení o absolvovaných kurzech mohou uchazeči doručit osobně nebo zaslat na Technické služby města Nového Jičína, Suvorovova 909/114, Nový Jičín (v zalepené obálce s nápisem NEOTVÍRAT – VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ DĚLNÍK – DĚLNICE MK) do 14.07.2023. Předpokládané datum výběrového řízení 19.07.2023
Zasláním podkladů souhlasíte se zpracováním osobních údajů pro účely VŘ

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.