Místo výkonu práce: Tepelská 752/22, 353 01 Mariánské Lázně. Pracovní poměr na dobu určitou (1 rok) – poté možné převedení na dobu neurčitou. Pracovní doba: Po-Pá 6:00–14:30 h. Náplň práce: plánování a vytváření receptů a jídelních lístků, odhady nákladů na potraviny a práci, objednávání zásob potravin, monitorování kvality pokrmů ve všech fázích přípravy a servírování, vedení diskusí o přípravě pokrmů s řídícími pracovníky, dietetiky, zaměstnanci kuchyně a obsluhujícím personálem, koordinování práce a dohled nad prací kuchařů a dalších pracovníků připravujících pokrmy, provádění kontroly dodávek, zařízení a pracovišť s cílem zajistit soulad s přijatými standardy, instruování kuchařů a dalších pracovníků v oblasti přípravy, vaření a servírování pokrmů, vysvětlování a prosazování hygienických nařízení a předpisů v oblasti bezpečnosti potravin (systém HACCP). Požadujeme: vyučení a praxe v oboru podmínkou. Nabízíme: zaměstnanecká strava, příspěvek na penzijní připojištění, příspěvky z fondů FKSP. Kontakt pro zájemce: telefonicky (volat každý pracovní den 7:30–16:00 h) anebo e-mailem.
Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.
Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!
Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.
Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.
