- 35 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro zdravotně postižené
Lhůta pro podání přihlášky:do 20. února 2023
Předběžný termín výběrového řízení : od 20. 2. do 17. 3. 2023 na budově Městské policie Karviná, Univerzitní park 51/1, Karviná-Fryštát
veškeré podmínky pro přihlášení do výběrového řízení najdete na níže uvedených stránkách
www.karvina.cz nebo
https://www.karvina.cz/search.php?action=results&s%5Bsort%5D=relevance&query=str%C3%A1%C5%BEn%C3%ADk

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.