- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
VEDOUCÍ ÚSEKU DOPRAVNÍHO ZNAČENÍ A BEZPEČNOSTNÍCH DOPRAVNÍCH SYSTÉMŮ
JSTE ORGANIZAČNĚ SCHOPNÝ/Á A KOMUNIKATIVNÍ?
MÁTE RÁDI NOVÉ VÝZVY?
Neváhejte a začleňte se do našeho týmu, který má bezpečnou práci na našich komunikacích ve svých
rukou.
Co bude Vaší náplní práce?
• Vedení svěřeného úseku, koordinace všech činností
• Vedení a motivace podřízených pracovníků
• Odpovědnost za svěřený majetek
• Vedení harmonogramu plánovaných činností
• Plánování údržby strojního zařízení v dlouhodobém horizontu
• Odpovědnost za dosahování ekonomických cílů střediska
• Spolupráce se smluvními dodavateli
• Dohled nad dodržováním BOZP
• Reportování ekonomických výsledků
Co od Vás Očekáváme?
• SŠ/VŠ vzdělání technického nebo stavebního směru
• prokazatelnou praxi na obdobné pozici
• zkušenosti s vedením lidí
• dynamická, otevřená a silná osobnost
• aktivní a maximálně zodpovědný přístup k práci
• vyjednávací schopnosti, komunikativnost, výborné organizační schopnosti,
samostatnost a flexibilitu
• odolnost vůči stresu
• uživatelská znalost práce na PC (MS Office)
• řidičský průkaz sk. B
Co Vám za to nabízíme?
• Nadstandardní ohodnocení
Na co se můžete těšit?
• Zázemí stabilní, úspěšné a stále se rozvíjející společnosti
• Přátelské pracovní prostředí
• Možnost seberealizace a uplatnění svých zkušeností a znalostí
• Příležitost k profesnímu růstu a osobnímu rozvoji
• Služební auto, Notebook, mobilní telefon
• Stravenkový paušál, odměny, další benefity
Pracoviště: Brantice, Ostrava nebo Olomouc
Typ pracovního poměru: Práce na plný úvazek, doba určitá rok, poté doba neurčitá
Nástup: od 01.08.2022 nebo dohodou
V případě zájmu o tuto pozici zašlete prosím svůj strukturovaný životopis s fotografií na e-mail
e-mail přes

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!