- 50 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek
z: 31.10.2016
Požadavky: Požadujeme trestní bezúhonnost, reprezentativní vystupování, komunikativnost a spolehlivost.
Náplň práce: péče o stávající klienty a následný servis. Služba na přepážce oblastní kanceláře. Vedení obchodních jednání a s tím spojená administrativa
Zaměstnanecké výhody: podpora nováčka až 173 000 Kč za rok ve vedlejších odměnách první dva roky. Bohatý systém benefitů, vzdělávání zdarma, možnost výhodného operativního leasingu na vozy Audi, VW, Volvo, Opel pro zaměstnance Generali Pojišťovna a.s.
Kontakt: e-mail: e-mail přes , tel.: zobrazit tel. číslo nebo osobně v oblastní kanceláři Generali Pojišťovna a.s., kontaktní osoba: p.Bc. Romana Klosová

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.