- 28 000 – 33 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

požadujeme
" Vzdělání – SO / ÚSO (kovo)
" Praxe
" Znalost problematiky vstřikovacích forem a technické dokumentace
" Manuální zručnost, pečlivost, důslednost, pozitivní přístup
" Řidičský průkaz sk. B výhodou
nabízíme
" Zajímavé finanční ohodnocení
" Výkonové prémie, pololetní a výroční odměny
" Dodatková dovolená
" Stravenky
" Příspěvek na penzijní nebo životní připojištění
" Možnosti růstu – odborná školení, jazykové kurzy
Nástup možný kdykoliv.
Kontakt e-mail: e-mail přes , bližší info na zobrazit tel. číslo (p. Koutný).
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?