- 30 000 – 90 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Pozice: obchodní asistent/ka
Náplní práce je obchodní asistence obchodnímu zástupci, telefonická a e-mailová komunikace se zákazníky, vytváření cenových nabídek ve spolupráci s obchodním zástupcem, zpracování objednávek, administrativní činnost, práce s internetem, vystavování dodacích listů.
Požadujeme :
velmi dobrou znalost Excel, Word a rychlé psaní na klávesnici, dále pečlivost a zodpovědnost. Znalost inf. systému Byznys, AJ nebo NJ výhodou. Pozice je určena k obchodnímu zástupci s dlouholetými zavedenými zákazníky, nejedná se tedy o závislost odměny na nových obchodních případech.
Zaměstnanecké výhody: mimořádné roční odměny, stravenky, po 2 letech PP 5 týdnů dovolené, příspěvek na dovolenou, poskytování Multisportkarty
Nástup možný ihned na dobu určitou do 31.8.2021 s možností prodloužení.
Mzda: 30 000,– až 35 000,– Kč
Kontakt:Červenková Michaela, tel.: Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes
První kontakt e-mailem.
Místo výkonu práce: Jindřich Tomášek provozovna Brodská – TOMIS, Brodská č.p. 654
Příbram V-Zdaboř

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.