- 35 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Náborový příspěvek 25 000 – 35 000 Kč
Nástup možný dle dohody. Jedná se o výkon práce na montážních pracovištích v ČR.
Požadavky: ÚSO/SO v oboru elektro, vyhl. č. 50/78 Sb. Vhodné i pro absolventy – zaučíme.
Nabízíme: 5 týdnů dovolené, příspěvky na penzijní připojištění, 13. plat, odměny za doporučení zaměstnance, zaměstnanecká karta Benefit plus, bezplatné očkování, ubytování a doprava na montážní pracoviště zajištěna.
Životopisy zasílejte POUZE na výše uvedený email do 30.11.2021.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.