- 70 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
SEŘIZOVAČI – LISAŘI
POŽADUJEME: Minimální vzdělání střední odborné s výučním listem – vyučen v oboru strojírenském. Základní znalost práce na PC. Schopnost koncentrace, přesnost, smysl pro pořádek, iniciativa, pečlivost, schopnost komunikovat a spolupracovat. Fyzická zdatnost, odolnost proti hluku, zručnost.
NÁPLŇ PRÁCE: Seřízení stroje – lisovací linky, kontrola kusů po seřízení i v průběhu směny, zhotovení vzorků matrice. Odstraňování drobných závad stroje a nástroje. Práce dle pokynů nadřízených. Nepřetržitý provoz, riziko hluku.
NABÍZÍME: Zázemí stabilní a prosperující firmy, odpovídající mzdové ohodnocení, závodní stravování, příspěvek na penzijní připojištění, 25 dní dovolené, příspěvek na dopravu.
PRVNÍ KONTAKT: Telefonicky paní Kateřina Trlicová, tel.: Zobrazit tel. číslo nebo Zobrazit tel. číslo v době od 8 do 15 hodin. Případně emailem na adresu: nebo e-mail přes
Ov.e.: 5.11.

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.