Dělníci/ce v oblasti výstavby budov

Ostrava
od 16.800 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost T-DIRIT s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

ZZ
Kontakt: osobně po předchozí tel. domluvě, volat můžete Po a Út 9 – 12 hod. na č. zobrazit tel. číslo .
Adresa společnosti: Nádražní 601/159, Ostrava – Přívoz

Provádění jednoduchých pracovních činností při demolicích budov, míchání materiálů, kopání výkopů, nakládání, přesun a vykládání stavebních materiálů apod.
Požadavky: Pracovní návyky, manuální zručnost a ochota pracovat. Dobrý zdravotní stav.
V případě nutnosti práce i o víkendech. Možnost práce ve výškách.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

TEPLOTECHNA Ostrava a.s. | TEPLOTECHNA Ostrava a.s. | Ostrava Ostrava
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. srpna
Orienta Czech s.r.o. | Orienta Czech s.r.o. | Hrabová, Ostrava Hrabová, Ostrava
  • 36 000 – 36 500 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 26. srpna
TEPLOTECHNA Ostrava a.s. | TEPLOTECHNA Ostrava a.s. | Slezská Ostrava, Ostrava Slezská Ostrava, Ostrava
  • 38 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 26. srpna
O.K. solution, s.r.o. | O.K. solution, s.r.o. | Ostrava Ostrava
  • 32 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. srpna
Tyros Loading Systems CZ s.r.o. | Tyros Loading Systems CZ s.r… | Ostrava Ostrava
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. srpna
TEPLOTECHNA Ostrava a.s. | TEPLOTECHNA Ostrava a.s. | Ostrava Ostrava
  • 30 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 24. srpna
T - CZ, a.s. | T - CZ, a.s. | Pardubice Pardubice
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Elektropomůcky Pardubice s.r.o. | Elektropomůcky Pardubice s.r… | Pardubice Pardubice
  • 30 000 – 38 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
FOXCONN CZ s.r.o. | FOXCONN CZ s.r.o. | Pardubice Pardubice
  • od 72 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
DOUBRAVA OPTIKA s.r.o. | DOUBRAVA OPTIKA s.r.o. | Hradec Králové Hradec Králové
  • 35 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Martin Vodička | Martin Vodička | Obědovice Obědovice
  • 20 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
DOUBRAVA OPTIKA s.r.o. | DOUBRAVA OPTIKA s.r.o. | Hradec Králové Hradec Králové
  • 25 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Laine s.r.o. | Laine s.r.o. | Hradec Králové Hradec Králové
  • 23 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
MUDr. Klára Matušková | MUDr. Klára Matušková | Hradec Králové Hradec Králové
  • 25 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Domov důchodců Černožice | Domov důchodců Černožice | Černožice Černožice
  • 17 000 – 20 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Martin Vodička | Martin Vodička | Obědovice Obědovice
  • 20 500 – 24 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
ALMET, a. s. | ALMET, a. s. | Hradec Králové Hradec Králové
  • od 29 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Základní škola Jilemnice, Jana Harracha 97, příspěvková organizace | Základní škola Jilemnice,… | Jilemnice Jilemnice
  • 17 070 – 18 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Vodňanská drůbež, a.s. | Vodňanská drůbež, a.s. | Modřice Modřice
  • 17 900 – 21 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Lakovna Turlak s.r.o. | Lakovna Turlak s.r.o. | Újezd u Brna Újezd u Brna
  • 30 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Industrial Machining s.r.o. | Industrial Machining s.r.o. | Pravlov Pravlov
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Čokoládovny Fikar, s.r.o. | Čokoládovny Fikar, s.r.o. | Kuřim Kuřim
  • 27 000 – 32 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
LAC, s.r.o. | LAC, s.r.o. | Židlochovice Židlochovice
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Roman Fortelný | Roman Fortelný | Modřice Modřice
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
HOXTER, a.s. | HOXTER, a.s. | Jinačovice Jinačovice
  • od 23 640 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Pružiny Čermák, s.r.o. | Pružiny Čermák, s.r.o. | Modřice Modřice
  • 23 000 – 27 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
STAVEBNINY STUPKA s. r. o. | STAVEBNINY STUPKA s. r. o. | Říčany, Brno-venkov Říčany, Brno-venkov
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Pasohlávská rekreační s.r.o. | Pasohlávská rekreační s.r.o. | Pasohlávky Pasohlávky
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Václav Janšta | Václav Janšta | Veverská Bítýška Veverská Bítýška
  • 18 500 – 32 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Mofeer s.r.o. | Mofeer s.r.o. | Troubsko Troubsko
  • 25 000 – 29 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
MACH DRŮBEŽ a.s. | MACH DRŮBEŽ a.s. | Moravany, Brno-venkov Moravany, Brno-venkov
  • 25 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Inventec (Czech), s.r.o. | Inventec (Czech), s.r.o. | Modřice Modřice
  • 30 000 – 33 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Železnice Peštál s.r.o. | Železnice Peštál s.r.o. | Ivančice Ivančice
  • 40 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
IMPACT INDUSTRY BRNO, a.s. | IMPACT INDUSTRY BRNO, a.s. | Rosice, Brno-venkov Rosice, Brno-venkov
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Železnice Peštál s.r.o. | Železnice Peštál s.r.o. | Ivančice Ivančice
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Vodňanská drůbež, a.s. | Vodňanská drůbež, a.s. | Modřice Modřice
  • od 33 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
O2 Czech Republic a.s. | O2 Czech Republic a.s. | Český Krumlov Český Krumlov
  • 32 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Věra Pietrasová, Advantage Consulting, s.r.o., ManpowerGroup s.r.o., Skanska a.s., Randstad HR Solutions s.r.o., NN Životní pojišťovna N.V., pobočka pro Českou republiku, OHLA ŽS, a.s., Orienta Czech s.r.o., Comac jobs s.r.o., TEPLOTECHNA Ostrava a.s., VAŠE SLUNCE a.s., O.K. solution, s.r.o., Tyros Loading Systems CZ s.r.o., Biskupství ostravsko-opavské, M - SILNICE a.s.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Back office pracovník / pracovnice, Referent / Referentka, Bankovní pracovník / pracovnice, Bankovní specialista / specialistka, Finanční poradce / poradkyně, Specialista / specialistka v pojišťovnictví, Account Manager / Key Account Manager, Obchodník / Obchodnice, Vedoucí obchodu, Dělník / Dělnice, Instalatér a topenář / Instalatérka a topenářka, Jeřábník / Jeřábnice, Mistr / Mistrová, Montážník / Montážnice, Obsluha strojů, Pomocný pracovník / pracovnice ve stavebnictví, Projektant / Projektantka, Přípravář / Přípravářka, Rozpočtář / Rozpočtářka, Stavbyvedoucí, Stavební dozor, Stavební inženýr / inženýrka, Stavební technik / technička, Tesař / Tesařka, Zedník / Zednice, Projektový / projektová manažerka, Nástrojář / Nástrojářka, Opravář / Opravářka, Operátor / operátorka výroby, Seřizovač / seřizovačka strojů, Svářeč / Svářečka, Energetik / Energetička, Operátor / operátorka průmyslové výroby, Manažer / manažerka prodeje, Obchodní zástupce / zástupkyně, Elektrikář / Elektrikářka

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Ostrava, Moravská Ostrava, Ostrava, Hrabová, Ostrava, Slezská Ostrava, Ostrava, Poruba, Ostrava

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT