Pracovník v sociálních službách

Zlín
31.600 – 33.000 Kč
Plný úvazek

Popis pracovní pozice:

  • Přímá péče o klienty (osoby se zdravotním postižením) – asistence při osobní hygieně, při podávání stravy, při oblékání a běžných činnostech v domácnosti, aktivizace klienta a spolupráce při individuálním plánování.
  • Spolupráce s týmem odborníků a rodinami klientů.
  • Administrativa spojená s poskytováním sociálních služeb.
  • Nepřetržitý provoz ve dvousměnném režimu (12 hod. směna) vč. nočních směn.

Požadujeme:

  • Opravdový zájem o práci s lidmi, empatii a schopnost naslouchat.
  • Zodpovědný a pozitivní přístup k osobám se zdravotním postižením.
  • Týmového ducha i schopnost samostatné práce.
  • Zodpovědný přístup k práci a spolehlivost.
  • Iniciativu a ochotu se dále vzdělávat.
  • Trestní bezúhonnost a zdravotní způsobilost.
  • Základní kvalifikaci dle zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách (nebo ochotu si ji doplnit).

Výhodou:

  • Zkušenosti s prací s lidmi s mentálním či kombinovaným postižením.
  • Akreditovaný kvalifikační kurz pracovníka v sociálních službách.
  • Řidičský průkaz skupiny B (aktivní řidič), schopnost a ochota řídit služební vozidla.
  • Znalost práce na PC (MS Word, Excel, Outlook, Internet).

Nabízíme:

  • Smysluplnou a stabilní práci v přátelském kolektivu.
  • Možnost dalšího vzdělávání a profesního růstu.
  • 25 dnů dovolené/kalendářní rok a 5 dnů dodatkové dovolené/kalendářní rok.
  • Benefity (příspěvek FKSP na produkt spoření na stáří, příspěvek zaměstnavatele na stravování).

Sídlo firmy

Sociální služby pro osoby se zdravotním postižením, příspěvková organizace
Na Hrádku 100
763 16 Fryšták

IČO: 70850917
Datová schránka: bmcu95n
Další informace:
GPS: 49.286306515553,17.68472892122,
S-JTSK: -519223.55 -1158512.12, RUIAN: 4002113

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Rehabilitace AXON KV s.r.o. | Rehabilitace AXON KV s.r.o. | Zlín, centrum Zlín, centrum
  • 23 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 29. srpna
Rehabilitace AXON KV s.r.o. | Rehabilitace AXON KV s.r.o. | Zlín, centrum Zlín, centrum
  • 30 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek, Trainee program
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 29. srpna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

asistence zájem zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT