- 30 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
PROMONT SERVIS, s. r. o. je stabilní česká společnost s dlouholetou tradicí v oblasti výroby a montáže potrubních systémů. Naše práce probíhá přímo v areálu Synthesia Pardubice. Rozšiřujeme náš tým a hledáme nové kolegy na dlouhodobou spolupráci.
Výroba a montáž potrubních systémů
Práce v areálu Synthesia Pardubice
Možnost práce na hlavní pracovní poměr nebo spolupráce jako OSVČ
Práce probíhá pouze ve všední dny (víkendy volné)
Manuální zručnost a technické myšlení
Zodpovědný a spolehlivý přístup k práci
Ochotu učit se novým věcem
Výhodou praxe v oboru výroby nebo montáže potrubí (není podmínkou)
Výhodou svářečský průkaz nebo technické dovednosti
✅ Stabilní zaměstnání ve zkušeném týmu
✅ Dobré platové podmínky odpovídající zkušenostem a výkonu
✅ Možnost spolupráce na HPP nebo formou OSVČ
✅ Volné víkendy, práce pouze ve všední dny
✅ Zaučení a podporu při adaptaci na pozici
✅ Zajímavou práci v perspektivním oboru
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?