- 50 000 – 65 001 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

A16 z:23/6/2021 a:11/8/2021
Máte alespoň dva roky praxe v oblasti finančního účetnictví?
Znáte principy účetnictví a daní?
Chcete pracovat pro dynamickou a rostoucí společnost?
Pokud na všechny otázky odpovídáte ANO, máme tady pro Vás skvělou pracovní nabídku, kdy pro společenství podniků Ekocesta a.s. hledáme schopného kandidáta/kandidátku na pozici ÚČETNÍ.
Marketingové a finanční služby, s.r.o. jsou součástí skupiny podniků Ekocesta, a.s. Přinášíme skupině podniků podporu v podobě nadstandardního servisu poskytovaných služeb v oblasti ŘLZ, financí a marketingu. Ekocesta a.s. využívá nové příležitosti, pomáháme lidem na jejich cestě k uhlíkové neutralitě. Šetříme lidem jejich peníze za energie a učíme je, jak ve svůj prospěch využít obnovitelné zdroje energie. Pod křídly skupiny Ekocesta a.s. poskytujeme klientům unikátní soubor energetických služeb. Podílej se společně s námi na zelenější budoucnosti napříč celou Českou republikou.
Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít:
Kontakt emailem.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.