- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro rodiče
Přidejte se k našemu týmu klinických psychologů
Nemocnice Ostrov hledá do svého týmu klinického psychologa / klinickou psycholožku. Nabízíme možnost pracovat v moderním nemocničním prostředí, a to jak v nově vznikající budově, tak na již zavedených pracovištích. Stanete se součástí multidisciplinárního týmu, který poskytuje kvalitní a komplexní péči pacientům. Samozřejmostí je podpora zkušeného primáře i kolegů napříč profesemi.
Co od vás očekáváme?
✔ Ukončené vysokoškolské vzdělání v oboru psychologie.
✔ Specializovanou způsobilost v oboru klinická psychologie dle platné legislativy (případně zařazení do specializační přípravy).
✔ Zájem o práci v nemocničním prostředí a poskytování psychologické péče hospitalizovaným i ambulantním pacientům.
✔ Schopnost samostatné odborné práce i efektivní spolupráce v multidisciplinárním týmu.
✔ Empatický, profesionální a respektující přístup k pacientům i kolegům.
✔ Chuť dále rozvíjet své odborné znalosti a podílet se na zvyšování kvality poskytované péče.
Co vám nabízíme?
✔ 6 týdnů dovolené.
✔ Stravenky formou karty Benefit Plus.
✔ Příspěvek na bydlení nebo možnost sdíleného služebního bytu při relokaci.
✔ Podporu dalšího vzdělávání a profesního rozvoje včetně specializačního vzdělávání.
✔ Širokou nabídku zaměstnaneckých benefitů – příspěvky na sport, kulturu a volnočasové aktivity.
Proč právě k nám?
✔ Budete pracovat v přátelském a respektujícím kolektivu, kde si vzájemné spolupráce skutečně vážíme.
✔ Získáte možnost uplatnit své odborné znalosti v moderním nemocničním prostředí s kvalitním zázemím.
✔ Stanete se součástí stabilního zdravotnického zařízení, které podporuje profesní růst svých zaměstnanců a vytváří podmínky pro dlouhodobou spolupráci.
Přidejte se k nám
Rádi se s vámi osobně setkáme a představíme vám naše pracoviště i tým.
Vaše budoucnost může začít právě tady – v Nemocnici Ostrov. 💙

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.