- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Máte předchozí praxi, domluvíte se anglicky a hledáte profesní změnu?
Budete..
- zodpovídat za specifikaci, plánování a realizaci technologie výroby a za její neustálé zlepšování
- určovat optimální výrobní stroje, zařízení, přípravky a nástroje
- spolupracovat na tvorbě PFMEA a layoutu pracoviště
- podílet se na činnostech spojených s neustálým zlepšováním technologických procesů a přípravků
Měl/a byste mít...
- SŠ/VŠ technického směru
- předchozí praxi na obdobné pozici ve výrobní firmě
- komunikativní angličtinu
Bude výhodou, pokud budete mít...
- znalost programu SAP
- zkušenost z automotive prostředí
Dostanete...
- fin. ohodnocení dle Vašich zkušeností a představ
- týden dovolené navíc
- příspěvek na penzij. připojištění
- závodní stravování (oběd za pár kaček)
- příspěvek na Multisport kartu
- výhodný tarif od mob. operátora
- slevové poukázky
Pokud Vás nabídka zaujala a chcete se dozvědět více, zašlete mi CV přes odpovědní formulář.
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
]]>Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.