- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Naše hodnoty:
Radost
Smysluplnost
Odpovědnost
Péče
Pro nás to nejsou jen prázdné fráze, ale hodnoty, kterými se řídíme jak pro pracovní, tak pro osobní život. Vezmete je za své spolu s námi a přidáte se k nám?
- diagnostická a léčebná péče v oboru mamologie ve špičkovém zázemí pro diagnostiku a léčbu prsních onemocnění
- práce s nejmodernější technologií Hologic
- možnost využití třetího čtení mamografie pomocí umělé inteligence, což významně zvyšuje přesnost a spolehlivost diagnostických výsledků a zároveň snižuje stres našich zdravotníků
- spolupracovat s kolegy napříč klinikou
- mít se dobře a chodit do práce rád/a
- ukončeného vysokoškolského vzdělání
- chuti jít do toho s námi a zkvalitňovat péči o pacienta
- zázemí moderní a dynamicky rozvíjející se společnosti, která klade velký důraz na kvalitu poskytované péče a inovativní přístupy v medicíně
- procesy mamografie, které jsou pečlivě nastaveny tak, aby byla zachována vysoká efektivita a zároveň nebyla narušena medicínská rozvaha
- klinika, resp. mamografie je součástí krajského onkologického centra
- vyjdeme Vám vstříc v nastavení pracovní doby, velikosti pracovního úvazku, tak - abyste měli dost času na svou rodinu a koníčky
- adekvátní mzdu, další bonusy
- 30 dní dovolené, 5 dní osobního volna navíc, celkem 35 dní pracovního volna
- stravenkový paušál
- zaměstnaneckou slevovou kartu do sítě EUC lékáren
- nadstandartní zdravotní péči s EUC Plus
- odměnu za doporučení nového kolegy/ kolegyně
- neomezená online knihovna od Grada Publishing
- zvýhodněný mobilní tarif pro Vás a Vaše rodinné příslušníky
- Shell kartu
- příspěvek na dovolenou 6.000 Kč
- respektujeme autonomii našich lékařů a děláme všechno proto, abychom jim ulehčili v administrativní zátěži
- férové jednání managementu kliniky a vstřícný přístup u nás není jen klišé

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.