- 27 000 – 36 000 Kč
- Plný úvazek
Jsme rodinná firma, která byla založena v roce 2000, specializující se na zakázkovou kovovýrobu. Naše firma vyrostla z malé dílny do střední společnosti s 100 zaměstnanci, a neustále se rozvíjíme. Naším cílem je poskytovat kvalitní služby a udržovat dlouhodobé vztahy jak s našimi zákazníky, tak s našimi zaměstnanci. Pracovní prostředí v naší firmě je přátelské, otevřené a respektujeme individuální přístup ke každému z našich kolegů. Proto hledáme týmové hráče, které baví jejich práce a rádi přispívají k úspěchu celé společnosti.
Koho hledáme?
Do našeho týmu hledáme spolehlivého kolegu či kolegyni na pozici Lakýrník/Přípravář (m/ž). Nepotřebujeme dlouholetou praxi – důležitá je manuální zručnost a chuť učit se nové věci. Pokud vás baví práce s kovovými díly a nebojíte se výzev, ozvěte se nám! My vás rádi zaškolíme.
Práce na třísměnný provoz: 7,5 hodinové směny (06:00–14:00, 14:00–22:00, 22:00–06:00), pondělí až pátek.
Co bude výhodou?
Pokud máte zájem stát se součástí našeho týmu, zašlete nám svůj životopis. Těšíme se na vás a odpovíme na všechny životopisy do týdne.
Tým Metcomp s.r.o.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.