- 35 300 – 37 900 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Jsme MAXIN’S – slovenská personální agentura s více než 20 lety zkušeností. Působíme na Slovensku, v Česku a Německu. Specializujeme se na nábor pracovníků z více než 20 zemí, dočasné zaměstnávání i outsourcing. Nabízíme stabilní zázemí, růst a férový přístup. Spojujeme lidi s příležitostmi, které mění životy.
Dlouholeté zkušenosti vytvořily z každého z nás experta ve svém odvětví s cennými zkušenostmi. Avšak každý z nás je jiný, přičemž dohromady se setkal tým jedinečných osobností, a tak vznikla MAXIN‘S Group, s.r.o.
Maxin´s Story “ ZA KAŽDOU ÚSPĚŠNOU FIRMOU, STOJÍ SPOKOJENÝ ZAMĚSTNANEC.“
Společně s našimi klienty vytváříme stabilní a dlouhodobé pracovní podmínky pro Maxin´s zaměstnance. Dáváme jim jistotu a potenciál rozvoje a profesního růstu. A tím, pak vytváříme symbiózu spokojenosti a úspěchu všech tří stran. A o to, přeci, v životě jde. Tentokrát bychom Ti chtěli nabídnout práci v zakázkové výrobě krásných dřevěných výrobků.Kde každý produkt je jiný a při zahájení jeho výroby, má již svého majitele. Který si výrobek navrhnul dle svých představ, z materiálů jak běžných, tak exotických. Tímto, Tě zveme k rozšíření jeho řad a věříme, že tato práce s okamžitým výsledkem Tě bude naplňovat. Budeš pracovat v kolektivu, kde kolegové mají jména a Ty je budeš znát. Budeš součástí rodinné atmosféry při práci, kde je lidskost a pochopení na denním pořádku. Vše co se ve společnosti vyrábí je určeno na export do zahraničí.
Každý výrobek, který se začne vyrábět má již svého majitele a je určen 100 % na export. Budeš součástí společnosti, kde nebudeš anonymní pracovník. Budeš všechny své kolegy znát jménem a pracovat v atmosféře vstřícnosti a porozumění. Všechno Tě naučí, v okamžiku, kdy budeš zvládat více výrobních operací, staneš se multi pracovníkem. A budeš za to dostávat odměnu. Tvým ambicím se nekladou překážky a můžeš si sáhnout na celý proces výroby.
Především Ti dáme jistotu stabilní a dlouhodobé práce v zajímavé výrobě, kde máš prostor k seberealizaci, žádná pásovka, pěkná kusová zakázková výroba. Ale přeci jen slibujeme ten slušnej plat, tak tady to je:
Není toho málo, co ti můžeme nabídnout, takže chytni svou příležitost

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.