Mistr Údržby| Mimo Automotive| Jednosměnný Provoz

Ústí nad Labem

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Hledáte menší společnost mimo automotive? Máte elektro vyhlášku 50§6, jste komunikativní a nevadí Vám vést malý tým pracovníků?

Pozice MISTR ÚDRŽBY je tu pro Vás!

Co Vás na pozici MISTR ÚDRŽBY čeká?

  • provozní údržba (rutinní údržba, zajištění revizí, oprav)
  • zajištění nezbytných opatření týkajících se BOZP a PO
  • iniciátor požadovaných investic, zlepšení a úspor
  • vypracování plánu preventivní údržby a následná realizace
  • práce s technickou dokumentací a udržování její aktuálnosti
  • návrhy technických opatření a technických řešení
  • spoluúčast při provádění zkoušek a revizí, přebírání el. zařízení do údržby
  • plánování nákupu a zajišťování náhradních dílů
  • vytváření podkladů pro investice
  • koordinace a spolupráce se servisními dodavateli
  • spolupráce s výrobou

POŽADAVKY:
Požadavky na pozici MISTR ÚDRŽBY:

  • SŠ vzdělání (ideálně technického směru)
  • praxe v rámci průmyslové výroby na technických odděleních nebo odděleních údržby je výhodou
  • schopnost improvizace
  • vyhlášku 50/78 Sb. §6 výhodou, a skoro nutností
  • uživatelská znalost práce na PC (Excel, Word)
  • komunikativnost, pracovní nasazení, samostatnost a ochotu učit se nové věci
  • řidičský průkaz sk. B
  • technické myšlení a manuální zručnost
  • orientaci v jednoduché výkresové dokumentaci

VÝHODOU:

  • znalost anglického jazyka

BENEFITY:

  • pracovní uplatnění v mezinárodní společnosti
  • možnost zaškolení v zahraničí
  • moderní pracovní prostředí v nově vybudovaném areálu Technologického centra
  • pracovní prostředí v příjemném kolektivu
  • zaměstnanecké výhody – odborné zaškolení, jazykové vzdělávání, příspěvek na stravování, firemní stravování
  • pružná pracovní doba
  • technické vybavení odpovídající pozici
  • ohodnocení formou pevného platu a výkonnostních bonusů

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

auto