Senior Sw Developer|Možnost Posunu Na Project Managera|

Ostrava

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Máte delší zkušenosti s vývojem a chcete se chopit vedoucí pozice u které bude zároveň nedílnou součástí samotný vývoj.

Pro mezinárodní společnost, působící v oblasti elektro hledáme vhodné uchazeče na pozici „SENIOR SW DEVELOPER|MOŽNOST POSUNU NA PROJECT MANAGERA|“.

Náplň práce:

  • odpovědnost za rozšiřování funkcionalit
  • koordinace vývojového týmu
  • přidělování pracovních úkolů v SW vývojovém týmu
  • spolupráce na vývoji aplikací v C#
  • práce v prostředí SQL a Sharepoint
  • komunikace s interními zákazníky
  • dohled na zpracováním produktové dokumentace

POŽADAVKY:

  • min. SŠ vzdělání technického směru (IT/elektro)
  • anglický jazyk na komunikativní úrovni – min. B1/B2
  • praxe v oblasti vývoje
  • ochota vést tým vývojářů
  • orientace na zákazníka

Výhodou:

  • zkušenosti s vedením týmu
  • znalost SQL
  • znalost Sharepoint

BENEFITY:

  • flexibilní pracovní doba
  • možnost práce na home office
  • notebook
  • 5 týdnů dovolené
  • praktické využití anglického jazyka v praxi
  • příspěvek na stravování
  • moderní jazykové kurzy
  • školení a profesní vzdělávání
  • příspěvek na penzijní připojištění
  • příspěvek na životní pojištění
  • odměny při významných událostech (výročí, odchody do důchodu)
  • práce s moderními technologiemi
  • firemní akce (team building)
  • možnost čerpat bonusy dle svých požadavků (cafeteria system)

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

AVALTAR Tech s.r.o. | AVALTAR Tech s.r.o. | Brno Brno
  • 80 000 – 100 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 6. listopadu
SKY CP LIMITED, odštěpný závod | SKY CP LIMITED, odštěpný závod | Nové Město, Praha Nové Město, Praha
  • do 140 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 26. listopadu
ALPHA Vehicle Security Solutions Czech s.r.o. | ALPHA Vehicle Security… | Týniště nad Orlicí Týniště nad Orlicí
  • 50 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. června
Personal Consult s.r.o. | Personal Consult s.r.o. | Chrudim Chrudim
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 31. května
Růžena Šišková | Růžena Šišková | Meziměstí Meziměstí
  • 14 000 – 17 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 28. června
LAD.CZ s.r.o. | LAD.CZ s.r.o. | Karlovy Vary Karlovy Vary
  • 28 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 28. června

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?

zkušenost