Práce Na Výletní Lodi Royal Caribbean, Celebrity Cruise

Zahraničí
40.000 – 49.999 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky
Lokalita
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

Nabízíme tisíce volných pozic a velmi nadstandartní platební podmínky!

Korporace Kouzon je nejlepší personálně-poradenská společnost ve východní Evropě, která působí jako prostředník pro zaměstnání v pohostinství a cestovním ruchu již více než 17 let. Stali jsme se lídry na trhu práce v lodním průmyslu Středního východu (především SAE-Katar) a vyvinuli jsme naši síť kanceláří ve 14 různých zemích.

Kouzon přináší všechny tyto možnosti zaměstnání v České republice a nabízí spoustu pracovních míst zainteresovaným kandidátům, kteří by chtěli pracovat v zahraničí a věnovat se profesionální kariéře v pohostinství a cestovním ruchu. Naším mottem je žít svůj sen a jsme si jisti, že všichni mladí lidé mohou najít své sny s našimi programy.
Podmínky:

  1. 21–35 let.
  2. Dobrá úroveň znalosti anglického jazyka.
  3. Možnost pracovat 6 měsíců na výletní lodi.

Proč pracovat na palubě výletní jachty?

Při práci na lodi:

  1. Budete mít skvělý plat (od 1200 do 4000 USD měsíčně)
  2. Získáte skvělou příležitost vybudovat si kariéru na lodi.
  3. Stanete se opravdovým profesionálem ve službách a turismu.
  4. Navštívíte nejkrásnější destinace na světě.
  5. Budete mít práci bez životních nákladů na stravu a bydlení.

Kouzon Praha zve všechny motivované zájemce o práci na výletní lodi!
Nabízíme různé pozice, proto nás neváhejte kontaktovat pro více informací.

Prosím zašlete motivační dopisy nebo životopis v ANGLIĆTINĚ na e-mail přes odpovědní formulář
Více info: https://www.facebook.com/groups/kouzoncz/

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

zájem
Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC