Kuchař - říční výletní loď

Rakousko
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity

Hledáš novou pracovní výzvu?
Chceš poznávat nová místa, lidi, jazyky, kultury?
Přidej se k nám.
V současnosti hledáme uchazeče se zájmem o pozici kuchaře pro hotelové říční lodě
AVALON, VANTAGE, EXCELLENCE…), 4* – 5* hotelové říční lodě plavící se po celé Evropě. Řeky: Rýn, Dunaj, Rhone & Seine.

Hledáme tyto pozice: Sous Chef, Chef de Partie , Demi Chef de Partie, Junior Chef, Sous Chef, Recepční ( s němčinou), Cabin Steward/ess, Laundry Steward/ess

Co tě čeká:
Budeš mít zodpovědnost za přípravu a distribuci pokrmů, včetně snídaňového bufetu a jídla pro posádku. V případě vyšší pozice budeš mít zodpovědnost za svěřený úsek.

Jaké znalosti a dovednosti bys měl mít:
vzdělání v oboru gastronomie/hotelnictví
dobrou znalost anglického jazyka
předchozí zahraniční zkušenost v oblasti gastronomie výhodou
chuť pracovať mimo pevninu 6 dní v týdnu

Požadujeme:

  • flexibilitu
  • odolnost vůči stresu
  • spolehlivost

Co ti můžeme nabídnout:

garantované spropitné vyplácené na každou pozici
ubytování a stravu zdarma
nástup zabezpečený společností (bez jakýchkoliv poplatků)
nárok na dovolenou
odpovídající finanční ohodnocení ( 30–45 000 Kč, záleží na pozici)
evropskou pracovní smlouvu

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

astronom zkušenost