Montér vybavení v interiéru

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Smluvní vztah práce na živnostenský list (osvč)
Práce vhodná také pro cizince, absolventy
Lokalita Německo
Firma Strandhill Company, s.r.o.
Kategorie Stavebnictví a realitní služby, Dělník / Dělnice, Montážník / Montážnice, Pomocný pracovník / pracovnice ve stavebnictví, Stavební technik / technička
Min. vzdělání Základní
Hrubá mzda 45.000 – 80.000 Kč
Délka prac. poměru na dobu neurčitou od 30. 11. 2022

O nás

Společnost má více než 35 let zkušeností s navrhováním, dodávkou a instalací maloobchodního vybavení, dále s nabídkou služeb pro maloobchod i volný čas.

Společnost byla založená v roce 1983, má záviděníhodnou historii, ale pevně se zaměřuje na budoucnost. Dnes jsme globálním dodavatelem maloobchodních zařízení, který operuje na ploše 5 kontinentů a ve více než 50 zemí, včetně USA, Austrálie a Číny. Naše instalační týmy pracují po celé Evropě, máme různorodou nadnárodní, vícejazyčnou pracovní sílu a další pobočky v Brně, České republice a na Dálném východě.

Náplň práce:

  • Montáže vybavení obchodních jednotek po EU
  • Práce v Německu, Polsku, Holandsku, Rakousku
  • Do našeho týmu hledáme flexibilní a zručné kolegy s chutí cestovat a poznávat nové výzvy.
  • Zkušenost s montáží retailového vybavení, regálových systémů nebo dřevovýrobou je výhodou.

Co od Vás očekáváme:

  • Pozitivní přístup k výzvám
  • Ochotu cestovat
  • I minimální komunikační znalost angličtiny/němčiny VÝHODOU
  • Manuální zručnost
  • Zodpovědnost
  • Spolehlivost

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Hrazené ubytování a dopravu
  • S rostoucími zkušenostmi i rostoucí ohodnocení
  • Možnost kariérního růstu
  • Dlouhodobou spolupráci
  • Český kolektiv
  • Dobré platové ohodnocení
  • Férové jednání
  • Možnost zapůjčení firemního vozu
  • Možnost ZÁLOHOVÝCH PLATEB
  • Asistence při zajištění potřebných dokumentů, zkoušek, certifikací
  • Jedná se o celoroční práci v interiéru – obchodní jednotky, centra

Benefity

  • Služební auto Služební auto
  • Zahraniční pracovní cesty Zahraniční pracovní cesty
  • Zálohy ze mzdy Zálohy ze mzdy
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Německo
  • ELSTA GmbH
  • 3 360 – 4 200 €
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie
  • Zálohy ze mzdy
  • Příspěvek na dopravu
  • Příspěvek na ubytování
Zveřejněno: 19. dubna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Máte nárok na dovolenou? Zjistěte, jak ji vypočítat

Máte nárok na dovolenou? Zjistěte, jak ji vypočítat

Kdy mám nárok na dovolenou? Kdy vzniká nárok na dovolenou? Na všechny vaše otázky odpovíme! Ukážeme si, jak si nárok jednoduše sami spočítáte. Vysvětlíme si, za jakých podmínek můžete svou dovolenou převést do dalšího roku.

Znáte svá práva? Minimální mzda v ČR

Znáte svá práva? Minimální mzda v ČR

Minimální mzda je minimální výše odměny za odvedenou práci v pracovněprávním vztahu. Mzda nesmí být nižší než minimální mzda. Zjistěte, jaká je aktuální minimální mzda, jaká je minimální mzda hodinová a minimální mzda měsíční. Pro srovnání vám ukážeme i minimální mzdu z roku 2003.

Rekvalifikační kurzy v kostce

Rekvalifikační kurzy v kostce

Pokud cítíte potřebu změnit zaměstnání a chcete začít od začátku, nebo naopak prohloubit svou odbornou způsobilost, právě pro vás jsou vhodné rekvalifikační kurzy. Vysvětlíme si, kdo se může na rekvalifikační kurz přihlásit, jak dlouho trvá, kdo jej zaplatí. Nechybí přehled nejžádanějších rekvalifikačních kurzů.

Pracovní doba - vaše nároky a povinnosti

Pracovní doba - vaše nároky a povinnosti

Povíme si vše, co potřebujete vědět o pracovní době. Jak se rozvrhuje, kdo určuje začátek a konec vaší pracovní doby. Jaký je rozdíl mezi rovnoměrnou a nerovnoměrnou pracovní dobou? Co to je klouzavá pracovní doba a jak jí můžete dosáhnout? Chcete zkrácený úvazek, poradíme, zda máte nárok.

Pracovní smlouva na dobu určitou i neurčitou, její obsah a vzor

Pracovní smlouva na dobu určitou i neurčitou, její obsah a vzor

V tomto článku týkajícím se pracovní smlouvy se podíváme na nezbytné a obvyklé náležitosti pracovní smlouvy. Vysvětlíme si rozdíly mezi pracovní smlouvou na dobu neurčitou a pracovní smlouvou na dobu určitou; zjistíme, co se stane na konci doby určité. Nechybí ani pracovní smlouva ke stažení.

TOP 10 podcastů v HR co stojí za to poslouchat

TOP 10 podcastů v HR co stojí za to poslouchat

Seznamte se s naším výběrem TOP 10 podcastů zaměřených na lidské zdroje. Ať už jste v oboru HR dlouholetým profesionálem nebo jen hledáte aktuální informace a trendy, tyto podcasty vám nabídnou širokou škálu témat a poznatků. Získejte přehled o tom nejlepším z HR světa. 🎧🌟

Motivační dopis, který zaujme, a jeho vzor

Motivační dopis, který zaujme, a jeho vzor

Ukážeme si, jak psát motivační dopis k životopisu, který zaujme, a pomůže vám k osobnímu setkání u vysněného zaměstnavatele. Jaká má být u motivačního dopisu struktura? Zjistíte, jaký je rozdíl mezi motivačním a průvodním dopisem. Kdy stačí průvodní dopis, kdy musíte napsat dopis motivační?

Velký přehled o ošetřování člena rodiny - OČR

Velký přehled o ošetřování člena rodiny - OČR

Potřebujete se krátkodobě postarat o dítě či osobu blízkou? Povíme vám, jaké jsou podmínky pro výplatu ošetřovného, o koho ze svých příbuzných můžete pečovat, kdo a jak dlouho může pečovat a kdy výplatu ošetřovného dostanete.

Trainee program – první práce pro absolventy

Trainee program – první práce pro absolventy

Trainee program, neboli výcvikový program, je vhodný pro studenty posledních ročníků nebo absolventy středních či vysokých škol. Společnost, která trainee program vypíše, si vybírá špičkové studenty či absolventy, ze kterých chce vychovat své budoucí talenty.

Agenturní zaměstnávání a dočasné přidělení

Agenturní zaměstnávání a dočasné přidělení

Ukážeme vám hlavní rozdíl mezi agenturním zaměstnáváním, které je za úplatu, a dočasným přidělením zaměstnance k jinému zaměstnavateli - zapůjčení zaměstnance. Podíváme se na to, jak zákoník práce řeší agenturní zaměstnávání i dočasné přidělení a na co si dát pozor.

AJ budoucnost dění EU flexibilní hledám hodnocení HR IT Luže možnost náplň práce nové obchodní odpovědnost ohodnocení plat pobočky práce pracovní růst řízení společnost ubytování v Německu zapůjčení znalost Zruč asistence centra dokument firemní interiér jednání kariérní kolektiv komunikační minimální možnost kariérního růstu náplň národní obchod platové ohodnocení PR přístup půjčení roční systém tým v roce vybavení zkušenost

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena