- Opava
- REMANTE GROUP s.r.o.
-
Benefity:
- ...
Hledáme lidem práci Manpower
Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
---|---|
Lokalita | Opava |
Zadavatel | ManpowerGroup s.r.o. |
Kategorie | Doprava, logistika a zásobování |
Jazyk. znalosti | Anglický jazyk (Pokročilý B2) |
Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Hledáme zkušeného a motivovaného vedoucího logistiky, který převezme komplexní odpovědnost za veškerou logistiku (skladování a přepravu) ve výrobní společnosti na Opavsku. Tato pozice je klíčová pro zajištění maximální provozní flexibility, spokojenosti zákazníků, kvality, bezpečnosti a optimalizace nákladů. Pokud máte zkušenosti v oblasti logistiky, jste schopni efektivně vést menší tým a máte výborné dovednosti v oblasti řízení projektů a komunikace, mohli byste být právě vy tou osobou, kterou hledáme!
✔ Řízení rozpočtu logistiky s důrazem na náklady, kvalitu, služby a bezpečnost (BOZP).
✔ Rozvíjení hlubokých znalostí v oblasti nákladů a monitorování nákladových faktorů.
✔ Zajištění dodržování všech požadavků podnikové logistiky, včetně provozních příruček, legislativy a BOZP.
✔ Průběžné zjišťování, dosahování a udržování minimálního rozdílu mezi skutečným a optimálním výkonem.
✔ Správa smluv pro logistické služby třetích stran a schvalování faktur.
✔ Zajištění včasné a přesné dostupnosti reportů, metrik a databází pro řízení logistických nákladů a služeb.
✔ Podpora obchodních týmů v České republice, na Slovensku a v Maďarsku.
✔ SŠ/ VŠ vzdělání v logistice, obchodu nebo příbuzném oboru
✔ Minimálně 5 let zkušeností v oblasti logistiky/dodavatelského řetězce.
✔ Pokročilá znalost MS Office a systému SAP
✔ Orientace v procesech HSE, schopnost neustálého zlepšování, vyjednávání a vedení týmu.
✔ Schopnost transparentní komunikace s interními a externími zúčastněnými stranami.
✔ Velmi dobrá znalost angličtiny slovem i písmem.
✔ zkrácená pružná pracovní doba 37,5 h/týden při plném úvazku (možno i zkrácený, min. 75%)
✔ 25 dní dovolené
✔1 den zdravotního volna
✔ možnost hybridní práce (home office): max. 2 dny/týden.
✔ roční prémie
✔ služební vůz i k soukromým účelům
✔ MultiSport karta
✔stravenky
✔ příspěvek na dojíždění
✔ příspěvek na penzijní pojištění
✔ firemní akce
✔ vzdělávání a osobní rozvoj
V případě, že Vás pozice oslovila, zašlete svůj životopis v CZ a AJ.
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
S námi získáte základní přehled o tom, jak dlouho trvá rodičovská dovolená, kdy končí rodičovská dovolená, jak se vypočítává a jak správně postupovat při jejím ukončení. Přidáme také užitečné informace, jak zajistit hladký návrat do zaměstnání po rodičovské dovolené.
Byli jste pozváni na pohovor formou assessment centra? Poradíme vám, jak se na něj připravit, co a jak se testuje, jak probíhá a na co si dát pozor. Přidáme tipy, jak assessment centrum úspěšně zvládnout.
Hledáte si novou práci? S námi se dozvíte, jaké jsou druhy pracovních úvazků, mezi kterými můžete vybírat.
Není jednoduché vybrat novou společnost, ve které budete několik let pracovat, spolupracovat s ostatními kolegy, do budoucna i předávat své znalosti a své zkušenosti nováčkům. Jak si vybrat práci, ať již jste absolventem či jen chcete práci změnit, probereme v našem článku, kde se zaměříme na výběr oboru i na další klíčové parametry. Pro inspiraci přidáme i obory, o které bude největší zájem.
Pokud se vám v práci stal pracovní úraz, je třeba ho hned nahlásit. Povíme si, jaké kroky musí udělat zaměstnavatel, aby váš úraz vyšetřil. Rozebereme, na co máte vy jako zraněný zaměstnanec nárok. I zranění na teambuildingu může být pracovním úrazem. Co naopak pracovním úrazem není, se dozvíte samozřejmě také.
Vše, co potřebujete vědět o zkušební době. Co je to zkušební doba, je zkušební doba povinná, jak dlouhá je zkušební doba, může být zkušební doba prodloužena? Co zkušební doba a nemoc, zkušební doba a dovolená, nebo co když otěhotníte? Včetně vzoru výpovědi pro zaměstnance.
Rozhodli jste se ukončit pracovní poměr ve stávajícím zaměstnání? My vám pomůžeme. Společně se podíváme na ukončení pracovního poměru, co říká zákoník práce o výpovědi, jednak ze strany zaměstnance, jednak ze strany zaměstnavatele. Nebo jste dostali výpověď od svého zaměstnavatele? Povíme si, v jakých případech vám zaměstnavatel výpověď může dát.
Dali jste si práci s vytvořením životopisu, průvodního a motivačního dopisu, vybrali jste tu správnou pracovní nabídku. Teď to nezkazit posledním krokem. Poradíme, jak připravit odpověď na inzerát na práci, jak odepsat na pracovní inzerát a na co si dát pozor.
Znáte základní povinnosti zaměstnavatele? Ukážeme vám, co je povinností vašeho zaměstnavatele před zahájením vašeho pracovního poměru, v průběhu a při skončení pracovního poměru.
Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje