Jsme Rodiná malá kavárna ve stylu Vintage .
děláme vše domácí .
hledáme do týmu někoho koho tahle práce baví !
pracuje se krátký / dlouhý .
Baristka je zodpovědná za přípravu a servírování kvalitní kávy a dalších nápojů z kávy zákazníkům. Její práce zahrnuje:
- Přípravu espresso, cappuccino, latte a dalších kávových nápojů podle standardů společnosti nebo podle individuálních požadavků zákazníků
- Udržování a čištění kávovaru a dalších zařízení
- Přípravu a servírování dezertů, občerstvení a dalších produktů nabízených v kavárně
- Zajištění, aby kavárna byla vždy čistá a přívětivá pro zákazníky.
Důležitou součástí práce baristy je také udržování profesionálního vzhledu a chování, přátelský a přívětivý přístup ke všem zákazníkům..
Příjemný vzhled a vystupování .
Umět plynule česky .
Umět šlehat mléko .
Hlavně, aby Vás bavila práce s lidma .
Přátelský kolektiv.
kavárnu kde se budete cítit jako doma.
Mzdu , Spropitné a procenta z Tržeb .
Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.
Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.
Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.