- 30 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek

Najít každému jeho vysněnou práci a firmám spokojené zaměstnance je smyslem toho, co děláme. Specializujeme se na agenturní zaměstnávání, vyhledávání pracovníků na hlavní pracovní poměr, inhouse řešení a komplexní služby v oblasti HR řešení. Zakládáme si na férovém jednání a etickém přístupu. Záleží nám na tom, jak vypadá pracovní trh - snažíme se jít příkladem a svou činností pozitivně ovlivňovat jeho podobu. Ať už hledáte svou první práci nebo jste ostřílený profesionál, u nás najde uplatnění každý.
Máte zkušenosti s vedením lidí v oblasti elektroúdržby?
Nevadí Vám práce, která je na 3 směny?
Hledáte nové pracovní uplatnění?
Pak jste pro nás tím správným člověkem!
Pro našeho klienta, který se pohybuje v oblasti vývoje a výroby, hledáme šikovného kandidáta/kandidátku na výše uvedenou pozici.
- řízení podřízených pracovníků a kontrola jejich činnosti
- kontrola a údržba stavu zařízení, strojů, manipulační techniky (včetně vedení záznamů o jejich provozu)
- stanovení, koordinace a kontrola dodržování plánů v oblasti údržby - ve spolupráci s technology a vedoucími pracovníky výroby
- provoz a vedení skladů náhradních dílů
- dohled na dodržování předpisů v oblasti BOZP a PO
- 25 dnů dovolené
- docházkový bonus
- bonus ve výši 10% základní mzdy
- 13. plat
- náborový příspěvek ve výši 30 000 Kč
- nadstandardní příplatky
- stravenky
- příspěvek na penzijní připojištění
- školení, vzdělávací kurzy
- firemní akce apod.
- SŠ vzdělání technického směru
- vyhláška č. 50/1978 Sb., §6
- min. 3 roky praxe na stejné nebo velmi obdobné pozici
- zkušenosti s vedením lidí
- ochota pracovat ve 3 směnném režimu
- znalost hydrauliky, pneumatiky a mechaniky - velkou výhodou
- orientace v technické dokumentaci
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.