- 25 000 – 32 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Najít každému jeho vysněnou práci a firmám spokojené zaměstnance je smyslem toho, co děláme. Specializujeme se na agenturní zaměstnávání, vyhledávání pracovníků na hlavní pracovní poměr, inhouse řešení a komplexní služby v oblasti HR řešení. Zakládáme si na férovém jednání a etickém přístupu. Záleží nám na tom, jak vypadá pracovní trh - snažíme se jít příkladem a svou činností pozitivně ovlivňovat jeho podobu. Ať už hledáte svou první práci nebo jste ostřílený profesionál, u nás najde uplatnění každý.
Máte zkušenosti s vedením lidí v oblasti elektroúdržby?
Nevadí Vám práce, která je na 3 směny?
Hledáte nové pracovní uplatnění?
Pak jste pro nás tím správným člověkem!
Pro našeho klienta, který se pohybuje v oblasti vývoje a výroby, hledáme šikovného kandidáta/kandidátku na výše uvedenou pozici.
- řízení podřízených pracovníků a kontrola jejich činnosti
- kontrola a údržba stavu zařízení, strojů, manipulační techniky (včetně vedení záznamů o jejich provozu)
- stanovení, koordinace a kontrola dodržování plánů v oblasti údržby - ve spolupráci s technology a vedoucími pracovníky výroby
- provoz a vedení skladů náhradních dílů
- dohled na dodržování předpisů v oblasti BOZP a PO
- 25 dnů dovolené
- docházkový bonus
- bonus ve výši 10% základní mzdy
- 13. plat
- náborový příspěvek ve výši 30 000 Kč
- nadstandardní příplatky
- stravenky
- příspěvek na penzijní připojištění
- školení, vzdělávací kurzy
- firemní akce apod.
- SŠ vzdělání technického směru
- vyhláška č. 50/1978 Sb., §6
- min. 3 roky praxe na stejné nebo velmi obdobné pozici
- zkušenosti s vedením lidí
- ochota pracovat ve 3 směnném režimu
- znalost hydrauliky, pneumatiky a mechaniky - velkou výhodou
- orientace v technické dokumentaci

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.