Specialista správy údržby a managementu budov

Broumov, Náchod
Plný úvazek
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

O nás

Centrum služeb Broumov je servisní organizace, která pečuje o Broumovský klášter po jeho úspěšné revitalizaci, a o několik ubytovacích a restauračních kapacit na Broumovsku a Teplicku. Portfolio svých služeb neustále rozvíjí s cílem poskytnout kvalitní servis novým klientům z oblasti hospitality a cestovního ruchu.

Aktuálně sháníme specialistu správy údržby a managementu budov, který by měl na starosti nejen tým zkušených kolegů, ale svým dílem by přispěl k rozvoji nabízených služeb společnosti. Hledáme kolegu/kolegyni, s aktivním přístupem ke svěřeným úkolům a týmového hráče.

Co byste měl/a na starosti?

  • Zajištění řádné údržby a správného chodu budov a jejich zařízení.
  • Vypracování a implementace strategických plánů pro správu a údržbu budov.
  • Plánování a koordinace pravidelných kontrol, oprav a údržby technických systémů (elektroinstalace, topení, klimatizace, apod.).
  • Udržování vztahů s klíčovými klienty, nájemníky a obchodními partnery.
  • Správa a vedení evidence majetku, technické dokumentace a protokolů o údržbě (revize).
  • Řízení pracovního týmu pracovníků údržby, koordinace externích dodavatelů a dodržování smluvních podmínek.
  • Spolupráce s ostatními odděleními a vedením při plánování a realizaci projektů spojených s budovami (opravy, rozvoj).
  • Monitorování rozpočtu na údržbu a správa financí spojených s provozními náklady budov.
  • Zajištění dodržování předpisů v oblasti bezpečnosti práce, ochrany zdraví a ekologických standardů.
  • Evidování a vyhodnocování spotřeb energií.
  • Aktivní spolupráce s dodavatelem BOZP a PO, zajišťování pravidelných školení zaměstnanců.
  • Identifikace a vyhodnocování rizik, správa dokumentace vztahující se k BOZP a PO.
  • Správa vozového parku.

Rádi se s vámi sejdeme, pokud máte:

  • Technické myšlení
  • Zkušenosti se správou budov a technickými systémy
  • Výborné organizační a komunikační dovednosti
  • Schopnost pracovat samostatně i v týmu, řešení problémů a rozhodování
  • Znalost legislativy týkající se správy budov a majetku
  • Zkušenost z oblasti stavebnictví, strojírenství
  • Znalost práce na PC v prostředí MS Office
  • Řidičský průkaz

Platové podmínky: Dle zkušeností a dohody

Úvazek: Celý úvazek

Co nabízíme?

  • Pracovní smlouva na dobu neurčitou, případně další možnosti spolupráce
  • Zázemí stabilní společnosti fungující od roku 2004
  • Podpora dalšího vzdělávání a osobního rozvoje
  • Přátelský kolektiv zkušených kolegů, kteří ochotně pomohou
  • Volný vstup na akce pořádané naší společností (koncerty, výstavy, konference aj.)
  • Krásné pracovní prostředí areálu národní kulturní památky kláštera Broumov
  • Slevu na obědy v klášterní restauraci U Tří růží
  • Slevu v kavárně Café Dientzenhofer

Pokud splňujete výše uvedené požadavky a máte chuť jít do toho, neváhejte nás kontaktovat a přihlásit se na tuto pozici. Svůj životopis a motivační dopis můžete do 28.2.

Benefity

  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Slevy na firemní zboží
  • Přátelské prostředí
  • Občerstvení na pracovišti

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

NEMEC WORLD s.r.o. | NEMEC WORLD s.r.o. | Náchod Náchod
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. srpna
Jiří Lobkowicz | Jiří Lobkowicz | Mělník Mělník
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. října
BEAS, a.s. | BEAS, a.s. | Choustníkovo Hradiště Choustníkovo Hradiště
  • od 22 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. prosince
Mgr. Zuzana Žatečková | Mgr. Zuzana Žatečková | Želetava Želetava
  • 30 000 – 39 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. ledna
ECO TRUHLÁŘSTVÍ s.r.o. | ECO TRUHLÁŘSTVÍ s.r.o. | Milčice Milčice
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 26. dubna
MANN + HUMMEL Innenraumfilter (CZ) s.r.o. | MANN + HUMMEL Innenraumfilter… | Uherský Brod Uherský Brod
  • od 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. února
HR Direct s.r.o. | HR Direct s.r.o. | Uherské Hradiště Uherské Hradiště
  • 70 000 – 75 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. září
Střední škola technická a ekonomická Brno, Olomoucká, příspěvková organizace | Střední škola technická a… | Brno Brno
  • 30 910 – 34 370 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 3. května
Zemědělské družstvo Hosín | Zemědělské družstvo Hosín | České Budějovice České Budějovice
  • 35 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. února
S T A K O společnost s ručením omezeným | S T A K O společnost s… | Slezské Předměstí, Hradec Králové Slezské Předměstí, Hradec…
  • 40 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro zdravotně postižené
Zveřejněno: 27. února
Easy Homes Solutions s.r.o. | Easy Homes Solutions s.r.o. | Plzeň Plzeň
  • 45 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro zdravotně postižené
Zveřejněno: 13. února
formulio agency s.r.o. | formulio agency s.r.o. | Stříbro Stříbro
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 13. února
Mark2 Corporation Czech a.s. | Mark2 Corporation Czech a.s. | Brno Brno
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro zdravotně postižené
Zveřejněno: 27. února
Broker Investment, s.r.o. | Broker Investment, s.r.o. | Nový Hradec Králové, Hradec Králové Nový Hradec Králové, Hradec…
  • 39 000 – 78 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 27. února

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

bezpečnost na dobu neurčitou kulturní zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT