Personalista/tka

Nový Jičín

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

Pro našeho významného klienta, kterým je agentura práce patřící mezi TOP 7 v ČR, hledáme kandidáty/kandidátky na pozici PERSONALISTA/TKA.
Chceš se realizovat v personalistice? Jsi aktivní a dynamická osoba, která má ráda práci v kanceláři i v terénu? Pak si nenech utéct jedinečnou pracovní příležitost.

Náplň práce:

  • komplexní nábor a péče o agenturní zaměstnance
  • registrace uchazečů, poradenství, provozní agenda pobočky
  • organizace zdravotních prohlídek, hromadných nástupů
  • příprava podkladů pro zpracování personální a mzdové agendy
  • řešení náhle vzniklých (i krizových) situací
  • administrativa, cestování v rámci zakázek dle požadavků klienta
  • komunikace s polskými zaměstnanci (na základní úrovni).

Požadujeme:

  • min. SŠ vzdělání
  • dynamická osobnost, schopná rychle a pružně reagovat na nové požadavky, odolná vůči stresu
  • výborné organizační a komunikační schopnosti – schopnost efektivně komunikovat se zaměstnanci na všech úrovních
  • časová i prostorová flexibilita
  • zkušenosti s prací v agentuře práce, personální agentuře, popř. v interním HR vítány
  • uživatelská znalost MS Office
  • samostatnost, pečlivost, systematický přístup, zodpovědnost
  • ŘP sk. B – aktivní řidič, ochota cestovat
  • základní znalost polštiny velkou výhodou.

Nabízíme:

  • zajímavou a dynamickou práci v oblasti personalistiky
  • možnost profesního a osobnostního růstu a rozvoje
  • zajímavé finanční ohodnocení
  • neformální společenské aktivity.

Benefity: Auto i pro soukromé účely, Mobilní telefon, Notebook.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

agenda agentura agentura práce auto zkušenost
Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI