ŘIDIČ sk. B s příjmem 26.000 - 30.000-Kč

Rokycany
od 26.000 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity

Pro velmi úspěšnou společnost, která je předním dodavatelem potravin na českém trhu, hledáme díky rozšiřování pobočky v DÝŠINĚ U PLZNĚ další kolegy na pozici ŘIDIČ sk.B.

Náplň práce:

  • denní rozvoz potravin do maloobchodu a restaurací
  • kontrola a manipulace naloženého zboží
  • operativní řešení situací vzniklých při dodávkách
  • odpovědnost za vozidlo – čistota a tankování

Požadujeme:

  • zkušenost s distribucí min. 1 rok
  • ochota pracovat min. 2 soboty v měsíci
  • ochotu pracovat na směny (ranní a odpolední střídající se po týdnu)
  • profesionální vystupování včetně komunikace
  • samostatnost
  • aktivní přístup k práci
  • řidičský průkaz sk. B
  • bezúhonnost
  • dobrý zdravotní stav

Nabízíme:

  • zaměstnaní ve stabilní společnosti
  • dlouhodobá práce u férového zaměstnavatele
  • zajímavá mzda (žádné obálky, vše oficiálně)
  • cestovné, sezónní a jiné příplatky
  • stravenky a příspěvek na penzijní připojištění
  • možnost nákupu potravin za speciální ceny se slevou až 50%
  • zajištění firemního oblečení

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT