- 37 500 – 45 000 Kč / měsíc
- Brigáda
- Vhodné také pro cizince

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
HLEDÁME PRACOVNÍKY NA OBSLUHU SMALTOVACÍ LINKY
PŘÍSPĚVEK NA DOJÍŽDENÍ 50%
Budete navěšovat na háčky kovové dílce a zase je pak svěšovat až budou nastříkané.
Smlouva zatím do 31.12.2017.
Práce na 2 směny 6–14 a 14–22h.Pouze ve výkyvech noční.
NÁSTUP IHNED.
POŽADAVKY:
Stačí manuální zručnost.
Ochota dojíždět (z Olomouce 3 zastávky vlakem), pracoviště stojí hned vedle nádraží.
BENEFITY:
Základní hodinová mzda 99,13 Kč/h
Příspěvek na dojíždění 50%
Prémie až 5,–Kč/h
Příplatek za odpolední směnu 3,20 Kč/h
Příspěvek na stravu 55%
Zákonné příplatky
Dovolená 25 dní /rok
Smlouva na dobu NEURČITOU!

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.