- 21 000 – 26 000 Kč / měsíc
- Brigáda
Chceš vysokou proflákat, nebo udělat něco pro svoji kariéru?
Využij volného času přes prázdniny a přihlaš se do stáže – trainee programu, který vychovává obchodní talenty. Naučíme Tě základy obchodování, pokročilou argumentaci i zajímavé obchodní techniky. Investuj svůj čas do rozvoje znalostí a všechny poznatky pak zúročíš v praxi.
Běžný den je rozdělen do pracovní části, kdy si stážista vydělává průměrně 150–200 Kč/hodinu práce. Důležitou druhou součástí je také teoretické vzdělávání a sales training, který je zcela zdarma a kde získáš opravdu praktické znalosti.
Co Tě tedy čeká?
PS: Jde nám o etický prodej smysluplných produktů a služeb. Nejsme žádný multilevel ani agenti s teplou vodou. Jsme společnost, která buduje externí i interní obchodní týmy profilované od B2C po B2B.
Zaujalo Tě to? Ozvi se.
Pošli životopis a brzy poté si zavoláme a projdeme Tvou motivaci a časové možnosti.
Pořád si nejsi jistý/á jestli by tahle stáž byla pro Tebe? Pošli životopis a můžeš si projít nezávazným Assessment centrem, t.j. úkoly z praxe, kde si otestuješ jestli by ses na stáž hodil/a!
Požadujeme

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.