- 360 Kč / hod
- Brigáda
Akreditované rekvalifikační kurzy pro chůvy pořádáme od roku 2005. Jsme autorizovanou osobou pro zkoušky z profesní kvalifikace Chůva pro děti do zahájení povinné školní docházky, od minulého roku včetně nové kvalifikace Chůva v dětské skupině. Dosud jsme zrealizovali téměř 50 akreditovaných rekvalifikačních kurzů s vysokou kvalitou výuky a více než 1000 zkoušek z profesní kvalifikace.
www.domestica.cz
Hledáme pedagoga předškolního věku, který se stane součástí zkušební komise u zkoušek z profesní kvalifikace Chůva pro děti v dětské skupině a Chůva pro děti do zahájení povinné školní docházky. Jde o částečný úvazek na 2–3 dny v měsíci.
Nutné UKONČENÉ VYSOKOŠKOLSKÉ VZDĚLÁNÍ se zaměřením na PEDAGOGIKU PŘEDŠKOLNÍHO VĚKU nebo obor speciální pedagogika nebo vychovatelství a současně alespoň 5 LET ODBORNÉ PRAXE v oblasti práce s dětmi ve věku od narození do zahájení povinné školní docházky v předškolním zařízení.
V případě zájmu lze spolupráci rozšířit o výuku pedagogiky pro chůvy v akreditovaném rekvalifikačním kurzu pro chůvy.
Výuka probíhá max. 3 dny v měsíci (pátek nebo sobota) + celodenní zkouška z profesní kvalifikace podle dlouhodobého rozvrhu ve všedních dnech.
Uvítáme praxi při výuce dospělých.
Nabízíme příjemnou a dlouhodobou spolupráci s aktivními studentkami.
Posílejte své životopisy.
Domestica spol. s r.o., Nádražní 110, 150 00 Praha 5 – Smíchov

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.