- 142 Kč / hod
- Brigáda
Plavecká škola Žabička působí v Praze již od roku 2007 a zaměřuje se na výuku plavání kojenců, batolat, dětí předškolního a školního věku a nabízí individuální lekce plavání pro děti i dospělé. Svým klientům nabízí vždy vstřícný a profesionální přístup s ohledem na individualitu každého plaváčka a unikátní prostředí, které splňuje nejnáročnější požadavky pro plavání miminek a dětí s rodiči.
Pro posílení našeho profesionálního a přátelského týmu Plavecké školy Žabička, která je součástí relaxačního centra INFINIT v hotelu Step****, v Praze 9 – Vysočanech, hledáme milé, pozitivní a komunikativní kolegy či kolegyně na uvedenou pozici.
V případě, že vás tato nabídka zaujala, zašlete prosím svůj profesní životopis spolu s průvodním dopisem prostřednictvím odpovědního formuláře.
Více se o nás dozvíte na www.plavani-zabicka.cz nebo www.infinit.cz .
Těšíme se na Vaše odpovědi a případnou spolupráci.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?