Pomocná síla do kuchyně - možné ubytování

Ústupky, Seč, Chrudim
20.000 – 30.000 Kč / měsíc
Brigáda
Smluvní vztah
Dohoda o pracovní činnosti (DPČ),
Dohoda o provedení práce (DPP)
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Vhodné také pro
Kontakt
Hana Štrbová, zobrazit tel. číslo

O nás

Hotel Kapitán hledá letní brigádníky na pomoc v kuchyni, kteří se budou střídat dlouhý a krátký týden.

Jedná se o výpomoc na měsíc, maximálně dva měsíce. Nástup možný ihned.

Náplň práce:

  • Mytí nádobí
  • Přípravné práce v kuchyni
  • Úklid pracoviště

Co od Vás očekáváme:

  • Spolehlivost a zodpovědnost za vykonánou práci.
  • Praxe s pomocí v kuchyni výhodou.

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Možné ubytování
  • Snídaně / Oběd / Večere zdarma

(ŽÁDAME O ZASLANÍ CV – ŽIVOTOPIS) 

kontaktní email e-mail přes odpovědní formulář

Benefity

  • Finanční bonusy / prémie
  • Parkoviště

Sídlo firmy

Zuiddam, s.r.o.
Ústupky 120
538 07 Seč

IČO: 26320991
Datová schránka: adcvgqr
Další informace:
GPS: 49.820204,15.651977,
S-JTSK: -659009.63 -1083809.84, RUIAN: 40113949

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC